2011年重慶外語(yǔ)高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)評(píng)審委員會(huì)是具體什么時(shí)候評(píng)審副教授和教授？

據(jù)了解，今年的評(píng)審時(shí)間是9月30日以前上報(bào)，現(xiàn)在時(shí)間已經(jīng)過(guò)了，你可以查閱一下渝教職改〔2011〕55號(hào)重慶市教育委員會(huì)職改辦《關(guān)于開(kāi)展2011年全市教育系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格申報(bào)評(píng)審工作的通知》的文件精神。

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重慶建筑高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)率

3%。個(gè)人申報(bào)評(píng)審重慶市高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)，高級(jí)通過(guò)率也只有3%左右重慶市高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)，機(jī)構(gòu)申報(bào)重慶市高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)，在30%左右，有實(shí)力重慶市高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)的機(jī)構(gòu)申報(bào)評(píng)審60%-80%左右。高級(jí)工程師評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)率相對(duì)初級(jí)、中級(jí)來(lái)說(shuō)是卡得很?chē)?yán)格重慶市高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)的，只要材料、業(yè)績(jī)等等不符合文件規(guī)定，就很有可能被刷下去。

重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法

之一條 為了鼓勵(lì)教育工作者進(jìn)行教育教學(xué)的研究和改革，提高教學(xué)水平和教育質(zhì)量，對(duì)取得教學(xué)成果的集體和個(gè)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，根據(jù)國(guó)務(wù)院《教學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)條例》的規(guī)定，結(jié)合本市實(shí)際，制定本辦法。第二條 本辦法所稱(chēng)的教學(xué)成果，是指反映教育教學(xué)規(guī)律，具有獨(dú)創(chuàng)性、新穎性、實(shí)用性，對(duì)提高教學(xué)水平和教育質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)己產(chǎn)生明顯效果的教育教學(xué)方案。第三條 本市行政區(qū)域內(nèi)各級(jí)各類(lèi)學(xué)校、學(xué)術(shù)團(tuán)體、其他社會(huì)組織、教師及其他個(gè)人，均可依照本辦法的規(guī)定申請(qǐng)重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)。第四條 具備下列條件的教學(xué)成果項(xiàng)目，可申請(qǐng)重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)

(一)全國(guó)首創(chuàng)或市屬先進(jìn)；

(二)經(jīng)過(guò)兩年以上的教育教學(xué)實(shí)踐檢驗(yàn)并取得明顯效果。第五條 重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)分為一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)和三等獎(jiǎng)。第六條 重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)由成果持有單位或個(gè)人按照下列程序申請(qǐng)：

(一)高等學(xué)校教學(xué)成果項(xiàng)目，由所在學(xué)校擇優(yōu)向市教育行政部門(mén)推薦：

(二)普通中、小學(xué)校(含幼兒園)教學(xué)成果項(xiàng)目，由所在地區(qū)縣(自治縣、市)教育行政部門(mén)擇優(yōu)向市教育行政部門(mén)推薦；

(三)中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校、其他學(xué)校和學(xué)術(shù)團(tuán)體以及其他社會(huì)組織教學(xué)成果項(xiàng)目，由主管部門(mén)或者所在區(qū)縣(自治縣、市)教育行政部門(mén)擇優(yōu)向市教育行政部門(mén)推薦。第七條 申請(qǐng)重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)，應(yīng)當(dāng)提交下列材料：

(一)重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)申請(qǐng)書(shū)；

(二)重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)申請(qǐng)簡(jiǎn)表：

(三)反映教學(xué)成果的學(xué)術(shù)總結(jié)材料；

(四)教學(xué)成果取得實(shí)際效果的有效證明材料。第八條 重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)由市教學(xué)成果獎(jiǎng)評(píng)審委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)評(píng)審委員會(huì))負(fù)責(zé)評(píng)審。

評(píng)審委員會(huì)由具有高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的人員組成，人選由市教育行政部門(mén)或市教育行政部門(mén)會(huì)同有關(guān)部門(mén)提名，報(bào)市人民 *** 批準(zhǔn)。第九條 評(píng)審委員會(huì)成員及工作人員應(yīng)當(dāng)客觀(guān)、公正地進(jìn)行評(píng)審。在評(píng)審本人或者與本人有直接利害關(guān)系人員的教學(xué)成果項(xiàng)目時(shí)應(yīng)當(dāng)回避。

評(píng)審委員會(huì)成員及工作人員在評(píng)審工作中不得與參評(píng)成果項(xiàng)目持有人單獨(dú)接觸，不得透露所評(píng)審項(xiàng)目的技術(shù)內(nèi)容及評(píng)審情況。第十條 對(duì)申報(bào)重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)的項(xiàng)目，市教育行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自收到推薦之日起90日內(nèi)向社會(huì)公布。任何單位或者個(gè)人對(duì)該教學(xué)成果權(quán)屬有異議的，可以自公布之日起90日內(nèi)提出，由市教育行政部門(mén)裁定。

經(jīng)公布和裁定無(wú)異議后的重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)申報(bào)項(xiàng)目，由市教育行政部門(mén)提交評(píng)審委員會(huì)評(píng)審。第十一條 對(duì)評(píng)審委員會(huì)評(píng)定的重慶市教學(xué)成果獲獎(jiǎng)候選項(xiàng)目，市教育行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自評(píng)審工作結(jié)束之日起30日內(nèi)向社會(huì)公布。任何單位或者個(gè)人對(duì)獲獎(jiǎng)候選項(xiàng)目或評(píng)審工作有異議的，可以自公布之日起30日內(nèi)提出，由市教育行政部門(mén)裁定。

經(jīng)公布和裁定無(wú)異議后的重慶市教學(xué)成果獲獎(jiǎng)候選項(xiàng)目，由市教育行政部門(mén)會(huì)同市人事部門(mén)報(bào)市人民 *** 批準(zhǔn)。市人民 *** 對(duì)獲獎(jiǎng)?wù)哳C發(fā)相應(yīng)的證書(shū)和獎(jiǎng)金。第十二條 重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)每4年評(píng)審1次。第十三條 重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)的獎(jiǎng)金歸獲獎(jiǎng)?wù)咚?，任何單位或者個(gè)人不得截留。第十四條 重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)的獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)，從市級(jí)預(yù)算安排的事業(yè)費(fèi)中列支。第十五條 重慶市教學(xué)成果獲獎(jiǎng)項(xiàng)目，應(yīng)當(dāng)記入獲獎(jiǎng)?wù)弑救丝伎?jī)檔案，作為考核、晉升、評(píng)定職稱(chēng)的依據(jù)之一。第十六條 獲得重慶市教學(xué)成果一等獎(jiǎng)的，由市教育行政部門(mén)擇優(yōu)向國(guó)務(wù)院教育行政部門(mén)推薦申報(bào)國(guó)家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)。第十七條 對(duì)弄虛作假、剽竊他人教學(xué)成果獲獎(jiǎng)的，由市教育行政部門(mén)報(bào)經(jīng)市人民 *** 批準(zhǔn)，撤銷(xiāo)其獎(jiǎng)勵(lì)，追回獎(jiǎng)金和證書(shū)，并責(zé)成有關(guān)單位給予行政處分。第十八條 評(píng)審委員會(huì)成員及工作人員在評(píng)審工作中有弄虛作假、徇私舞弊以及其他違反評(píng)審紀(jì)律行為的，由其主管部門(mén)依法給予行政處分；市教育行政部門(mén)報(bào)經(jīng)市人民 *** 批準(zhǔn)，取消其評(píng)審委員會(huì)成員資格因其違法行為獲取獎(jiǎng)勵(lì)的，撤銷(xiāo)獲獎(jiǎng)?wù)叩莫?jiǎng)勵(lì)，追回獎(jiǎng)金和證書(shū)。第十九條 推薦單位提供虛假材料，協(xié)助他人騙取重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)的， 由市教育行政部門(mén)通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重的，暫?；蛘呷∠渫扑]資格；對(duì)負(fù)有責(zé)任的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法給予行政處分。第二十條 本辦法自2003年4月1日起施行。

2016年重慶市副高'職稱(chēng)評(píng)審結(jié)果

各有關(guān)單位：

現(xiàn)將重慶市衛(wèi)生技術(shù)（中醫(yī)藥、基層全科、公共衛(wèi)生、外科、綜合、內(nèi)科、藥護(hù)技)高級(jí)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)2016年10月26—28日評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員名單予以公示（附后)。公示時(shí)間為5個(gè)工作日（從2016年10月31日至2016年11月4日止)。

公示期間，若對(duì)公示對(duì)象有異議，請(qǐng)通過(guò)書(shū)面向評(píng)委會(huì)掛* 部門(mén)或市職改辦反映。受理部門(mén)按有關(guān)規(guī)定為反映情況的人員及內(nèi)容保密。反映情況要實(shí)事求是，客觀(guān)、公正、具體，對(duì)誣告陷害他人者，一經(jīng)查實(shí)，將按有關(guān)規(guī)定予以處理；來(lái)信要簽署真實(shí)姓名以及準(zhǔn)確不簽署真實(shí)姓名和聯(lián)系方式的不予受理。

受理情況反映的部門(mén)：

市衛(wèi)生計(jì)生委聯(lián)系人：謝悅峰

可以去當(dāng)?shù)厝松缇植樵?xún)

重慶市醫(yī)學(xué)高級(jí)職稱(chēng)怎么樣答辯有

高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審答辯規(guī)則

一 總則

之一條

為了進(jìn)一步規(guī)范全省各系列(專(zhuān)業(yè))高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審答辯工作重慶市高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)，提高評(píng)審質(zhì)量，確保評(píng)審結(jié)果客觀(guān)、公正，根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，結(jié)合重慶市高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)我省實(shí)際，制定《山西省高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審答辯規(guī)則》。

第二條

全省各系列(專(zhuān)業(yè))高級(jí)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)，在評(píng)審過(guò)程中均須組織參評(píng)人員進(jìn)行能力、水平答辯。所有參評(píng)人員必須參加相應(yīng)高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審委員會(huì)統(tǒng)一組織重慶市高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)的能力、水平答辯。

第三條 評(píng)審答辯要堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)重慶市高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)的原則，堅(jiān)持社會(huì)、業(yè)內(nèi)認(rèn)可重慶市高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)的原則，堅(jiān)持知識(shí)與能力并重的原則。

二 組織

第四條 評(píng)審答辯要在省人事廳的指導(dǎo)、監(jiān)督下，由各高級(jí)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)統(tǒng)一組織，按專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)分組進(jìn)行。每個(gè)答辯組須由 3 名以上專(zhuān)家組成，指定其中 1

名為組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)本專(zhuān)業(yè)或?qū)W科組的答辯工作。

第五條

評(píng)審答辯，要在評(píng)審委員會(huì)的專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)組審查評(píng)審材料和綜合評(píng)議前獨(dú)立進(jìn)行。可由本年度執(zhí)行評(píng)審委員會(huì)的專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)組完成;也可由同行專(zhuān)家組成專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)答辯組，單獨(dú)完成。

第六條 答辯組專(zhuān)家對(duì)評(píng)審材料審查及命題采取匿名方式，做到公平、公正?，F(xiàn)場(chǎng)答辯公開(kāi)進(jìn)行，做到答辯現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)放允許他人旁聽(tīng)。

第七條

各高級(jí)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)，在組織答辯過(guò)程中要為每個(gè)答辯組配備必要的工作人員，負(fù)責(zé)答辯過(guò)程中的聯(lián)絡(luò)、記錄、核分等具體工作。答辯準(zhǔn)備和進(jìn)行過(guò)程中，要對(duì)參加答辯工作的專(zhuān)家及有關(guān)工作人員實(shí)行集中封閉管理。

第八條

各高級(jí)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)，在組織答辯前及答辯過(guò)程中，要及時(shí)與省人事廳聯(lián)系、溝通，通報(bào)有關(guān)情況。各專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)答辯組參加答辯人員的成績(jī)分布，必須符合本規(guī)則要求。

三 材料審查與答辯命題

第九條 答辯材料的報(bào)送及整理。答辯者須提供答辯論文(一篇)及本人任現(xiàn)職期間或近 5

年來(lái)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作總結(jié)。論文、總結(jié)按照附件一、二(附后)要求打印一式五份，經(jīng)所在單位審查并加蓋單位印章后，連同論文刊物原件一并交相關(guān)評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)。答辯論文須為本人在任現(xiàn)職期間獨(dú)立或作為之一作者在本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)刊物公開(kāi)發(fā)表(晉升正高者須為國(guó)家級(jí)刊物)，能代表本人專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)水平的專(zhuān)業(yè)論文。

第十條

答辯材料審查。各高級(jí)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)，在答辯材料提交答辯組專(zhuān)家審查前，要按照匿名審查的要求，對(duì)答辯材料進(jìn)行保密處理。答辯組專(zhuān)家要對(duì)答辯材料進(jìn)行認(rèn)真審查，客觀(guān)地對(duì)申報(bào)者的專(zhuān)業(yè)工作能力和學(xué)術(shù)水平進(jìn)行鑒定。經(jīng)審查鑒定，認(rèn)為其專(zhuān)業(yè)工作能力和學(xué)術(shù)水平不合格的直接淘汰。認(rèn)為其專(zhuān)業(yè)工作能力和學(xué)術(shù)水平合格的根據(jù)答辯者答辯論文的質(zhì)量，在審閱、討論評(píng)議的基礎(chǔ)上，對(duì)其學(xué)術(shù)水平進(jìn)行評(píng)價(jià)賦分(賦分標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件三)。

第十一條

答辯命題，答辯組專(zhuān)家按照國(guó)家相應(yīng)《試行條例》和《評(píng)審條件》要求，本著便于直接交流，有利于考察答辯者專(zhuān)業(yè)能力、專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)水平的原則進(jìn)行命題，答辯題目應(yīng)涵蓋專(zhuān)業(yè)知識(shí)和創(chuàng)新能力等內(nèi)容。

答辯題目分本專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)公共題目和個(gè)性題目?jī)深?lèi)。公共題是考察、了解答辯者應(yīng)具備的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和學(xué)術(shù)水平的題目，應(yīng)區(qū)分正、副高級(jí)分別擬定。題目數(shù)量應(yīng)在本專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)組同級(jí)答辯人數(shù)的

3 倍以上，參加人數(shù)少于 20 人的組，命題數(shù)量不得少于 60

道。個(gè)性題著重考察、了解答辯者應(yīng)具備的工作能力和專(zhuān)業(yè)創(chuàng)新能力。要根據(jù)答辯者提交的論文和總結(jié)中涉及的專(zhuān)業(yè)問(wèn)題擬出 3 道以上學(xué)術(shù)、技術(shù)含量較高的個(gè)性題目。

四 現(xiàn)場(chǎng)答辯及賦分

第十二條 現(xiàn)場(chǎng)答辯步驟： 1 、答辯者簡(jiǎn)要介紹本人的專(zhuān)業(yè)工作情況，簡(jiǎn)述本專(zhuān)業(yè)學(xué)科發(fā)展最新動(dòng)態(tài)及本人答辯論文的主要學(xué)術(shù)、技術(shù)觀(guān)點(diǎn)。此過(guò)程不超過(guò) 5

分鐘。 2 、專(zhuān)業(yè)知識(shí)測(cè)試。參評(píng)者從本答辯組備好的公共題目中隨機(jī)抽取 3 道題，選其中 2 道題做出回答。此過(guò)程不得超過(guò) 8

分鐘(實(shí)行考評(píng)結(jié)合的系列(專(zhuān)業(yè))此步可免)。 3 、專(zhuān)業(yè)工作及專(zhuān)業(yè)創(chuàng)新能力測(cè)試。當(dāng)場(chǎng)拆封答辯組事前為其準(zhǔn)備的 3

道專(zhuān)業(yè)個(gè)性題，要求回答其中至少兩個(gè)問(wèn)題。此過(guò)程不超過(guò) 8 分鐘。 4 、答辯組專(zhuān)家代表進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)。 5

、各位答辯專(zhuān)家評(píng)分。工作人員負(fù)責(zé)記錄、核分(現(xiàn)場(chǎng)答辯的賦分標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件四)。

第十三條

分值的整理與核準(zhǔn)。專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)組答辯、賦分結(jié)束后，組長(zhǎng)召集本組專(zhuān)家，根據(jù)評(píng)委會(huì)要求對(duì)本組賦分情況進(jìn)行分析總結(jié)，對(duì)每位答辯者所得分值進(jìn)行整理核準(zhǔn)。

五 成績(jī)及使用

第十四條 答辯成績(jī)實(shí)行百分制量化并按優(yōu)、中、差三個(gè)檔次進(jìn)行分類(lèi)。總成績(jī)構(gòu)成中，論文學(xué)術(shù)水平評(píng)價(jià)成績(jī)占 40% ，現(xiàn)場(chǎng)答辯評(píng)價(jià)成績(jī)占 60%

。實(shí)行考評(píng)結(jié)合的系列(專(zhuān)業(yè))，論文學(xué)術(shù)水平評(píng)價(jià)成績(jī)占 40% ，考試卷面成績(jī)占 30% ，現(xiàn)場(chǎng)答辯成績(jī)占 30% 。答辯總成績(jī) 85 分以上為優(yōu)、 60 —

84 分為中、 60 分(不含 60 分)以下為差。

第十五條 專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)組答辯成績(jī)分布結(jié)構(gòu)，實(shí)行分檔次按比例控制。優(yōu)、中、差三個(gè)檔次人數(shù)比例掌握在 3 ： 6 ： 1

。不符合此要求，本答辯組須進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)整。

第十六條

各高級(jí)評(píng)審委員會(huì)要高度重視答辯成績(jī)?cè)诰C合評(píng)審中的使用。答辯成績(jī)?yōu)椴钫撸腥胩蕴瓕?duì)象，專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)組一律不得向評(píng)委會(huì)推薦;破格晉升人員，答辯成績(jī)未獲優(yōu)者，專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)組一般不向評(píng)委會(huì)推薦;正常晉升人員，答辯成績(jī)?yōu)橹衅拢瑢?zhuān)業(yè)工作業(yè)績(jī)不突出者，專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)組一般不向評(píng)委會(huì)推薦。

六 附 則

第十七條 參加答辯的專(zhuān)家和工作人員，都要遵守評(píng)審工作各項(xiàng)紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行保密、回避等規(guī)定。確保答辯過(guò)程嚴(yán)謹(jǐn)有序，答辯成績(jī)客觀(guān)、公正。

第十八條 過(guò)去實(shí)行的與本規(guī)則不一致的有關(guān)規(guī)定和做法，一律停止執(zhí)行。

第十九條 本規(guī)則由省人事廳負(fù)責(zé)解釋。

查看：2011年全國(guó)衛(wèi)生高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)考試報(bào)名時(shí)間匯總

1、2011年醫(yī)學(xué)衛(wèi)生高級(jí)職稱(chēng)考試寶典

2、高級(jí)衛(wèi)生職稱(chēng)考試報(bào)名網(wǎng)站

3、衛(wèi)生部專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審單位審核流程

4、人事部、衛(wèi)生部《預(yù)防醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件》(試行)

5、人事部、衛(wèi)生部《藥學(xué)專(zhuān)業(yè)高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件》(試行)

6、人事部、衛(wèi)生部《護(hù)理學(xué)專(zhuān)業(yè)高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件》(試行)