四川和重慶職稱互認，在此地職稱是如何評定的呢？

據媒體報道四川省和重慶省現在聯合發(fā)文，就在職稱上面互稱自己工作的關系，通過很多事項進行更加明確，包括四川省的社會保障部和重慶市的社會保障部都頒發(fā)了高級證書。有很多專業(yè)的技術人員在無需審品或者確認之中來承擔高級職稱。

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四川和重慶職稱互認

為了連貫經濟代表建設精神的講話，現在有很多人覺得在職稱合作方面要進行工作落實進一步的流動要減少評價，為了商業(yè)化更優(yōu)秀的環(huán)境，也為了促進兩地經濟的發(fā)展，所以提供很多人才的支撐?，F在四川和重慶兩個地區(qū)共守協(xié)同職稱互認。

新的改革

在四川省和重慶市都有明確完善職稱互認的機制，現在兩地省級資源部保障，已經將高級證書發(fā)給那些技術人才比較優(yōu)秀的人，跨地區(qū)或者是跨單位，都無需申請或者確認。申報一級職稱的時候，肯定要將原證書上級申報，中級以下的職稱要互認工作，由此可見相關部門還有企業(yè)對于此次事件的重視和執(zhí)行。

在完善之后互認機制也認真貫徹總代表雙經濟的圈內建設雖然講究精神和政策，但是也能認識到兩地之間的保障。單位的流動沒有評審或者確認確實給用人單位非常的擇優(yōu)聘用，希望積極鄉(xiāng)村人的振興有關部門極力推動鞏固脫貧成果，實現結合實際。做好防范工作，可能就是我們平時最常態(tài)的要求，主動做好每一個政策的宣傳，讓每一個技術人員得到美好的政策，完善自己新的變化，新的要求，最后終結評審業(yè)績的展示等等都可以通過遠程評審，確保特別安全的前提下也可以讓自己的工作非常有序。國家不斷的發(fā)展，才會讓地區(qū)更加的優(yōu)秀，更加的推進專業(yè)的技術，才能啟動世界的進步。

外地職稱轉回重慶

在外地評審的技術資格（職稱）轉回重慶，依據的主要政策是渝職改辦【2010】73號文件，即《重慶市職稱改革辦公室關于進一步規(guī)范專業(yè)技術資格初定、確認、轉評和多評有關問題的通知》（以下簡稱通知）。該通知根據國家有關規(guī)定及重慶市《關于深化職稱制度改革的若干意見》（渝職改辦〔2009〕153號），結合實際，就規(guī)范專業(yè)技術資格初定、確認、轉評和多評等有關問題進行了規(guī)定。

1.專業(yè)技術人員（含部隊專業(yè)或自主擇業(yè)調入地方單位的專業(yè)技術人員）調動工作后，其專業(yè)技術資格不變，但屬不同職改部門審批的，應在調入單位試用考核的基礎上，按照分級管理原則，由各級職改部門或市級主管部門對原有專業(yè)技術資格進行重新認定。

2.確認高級資格須報市職改辦審批，確認中、初級資格由各區(qū)縣職改辦或市級主管部門審批。其資格取得的時間按原評審委員會通過的時間計算。

3.在國家或我市對某專業(yè)實行“以考代評”前，經評審取得的資格，由調入地職改部門發(fā)文確認其資格；在我市對某專業(yè)實行“以考代評”后，經外地職改部門評審取得的資格，由調入地職改部門發(fā)文確認其資格。辦理國家或我市“以考代評”系列專業(yè)技術資格確認其手續(xù)時，不再重新辦理專業(yè)技術資格證書。

4.確認專業(yè)技術資格，不受單位崗位數限制。辦理確認手續(xù)需準備的材料包括：（1）《關于重新確認XXX同志專業(yè)技術職務任職資格的請示》；（2）《確認專業(yè)技術職務任職資格審批表》；（3）原《專業(yè)技術職務任職資格評審表》（復印件、部隊專業(yè)或自主擇業(yè)人員提供原《專業(yè)技術職務評審報告表》）。

四川教師調到重慶后,崗位和職稱保留嗎

不會保留，工齡教齡會按照正常計算，職稱會墊底，聘用崗位應該也是更低的，有得就有失。

教師調動后，一般不能在原單位評職稱。除非你已經在原單位評了，還沒批下來。

因為，職稱是崗位職稱，崗位，除了本人能力的考評，還有單位對崗位的要求。

所以，不同單位，對崗位的要求不同。

也因此，已經具備的職稱等級，調動前，就必須跟接收單位講清楚，能否接受你現行的職稱，能接受，才意味著新單位會聘用你的職稱。

否則，調動后，單位發(fā)現你的職稱與單位崗位不一致，或職數已滿，即便你有正教授的職稱，單位也不可能聘用教師調動后，一般不能在原單位評職稱。

除非你已經在原單位評了，還沒批下來。因為，職稱是崗位職稱，崗位，除了本人能力的考評，還有單位對崗位的要求。所以，不同單位，對崗位的要求不同。

也因此，已經具備的職稱等級，調動前，就必須跟接收單位講清楚，能否接受你現行的職稱，能接受，才意味著新單位會聘用你的職稱。否則，調動后，單位發(fā)現你的職稱與單位崗位不一致，或職數已滿，即便你有正教授的職稱，單位也不可能聘用。