重慶護(hù)理副高評(píng)審條件？

A. 護(hù)士副高級(jí)職稱申報(bào)條件

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符合下列條件之一，就可以申報(bào)高級(jí)（副高）職稱：

1、博士研究生畢業(yè)后，版取得中級(jí)任權(quán)職資格，并從事中級(jí)工作兩年以上。

2、碩士研究生畢業(yè)后，從事本專業(yè)技術(shù)工作八年以上，取得中級(jí)任職資格，并從事中級(jí)工作五年以上。

3、大學(xué)本科畢業(yè)后，從事本專業(yè)技術(shù)工作十年以上，取得中級(jí)任職資格，并從事助理研究員工作五年以上。

4、參加工作后取得本專業(yè)或相近專業(yè)的上述相同學(xué)歷，從事本專業(yè)技術(shù)工作達(dá)到上述規(guī)定的相應(yīng)年限，取得中級(jí)任職資格，并在職后取得達(dá)標(biāo)學(xué)歷后從事中級(jí)工作五年以上。

B. 護(hù)理副高級(jí)職稱申報(bào)條件

【副高職稱申報(bào)條件】 ：

本科畢業(yè)，任中級(jí)資格5年，一級(jí)或二級(jí)雜志上發(fā)文2篇；

破格申報(bào)：大專畢業(yè)，從事本專業(yè)工作滿20年；中專及相當(dāng)中專學(xué)歷，從事本專業(yè)工作滿25年；一級(jí)或二級(jí)以上的雜志發(fā)文3篇。

【破格條件】（必須符合三項(xiàng)以上）：

（1）在國(guó)家一級(jí)或二級(jí)醫(yī)學(xué)衛(wèi)生刊物上至少發(fā)表過(guò)論文3篇，且有較高水平和實(shí)用價(jià)值。

（2）掌握本學(xué)科（醫(yī)、藥、護(hù)、技）先進(jìn)醫(yī)療技術(shù)和診治辦法，在本專業(yè)范圍內(nèi)，組織或主持解決過(guò)疑難病癥的診斷治療，理論上或解決實(shí)際問(wèn)題方面，在同行中有相當(dāng)知名度。

（3）獲國(guó)家三等或省、部級(jí)三等，地市（廳局）級(jí)二等以上科研成果獎(jiǎng)項(xiàng)的主要貢獻(xiàn)者（前4位作者）。

（4）獲國(guó)家或省部級(jí)有突出貢獻(xiàn)的中青年專家，全國(guó)模范護(hù)士，國(guó)家或省部級(jí)科技勞動(dòng)模范、先進(jìn)工作者稱號(hào)者或近5年內(nèi)獲得省級(jí)青年崗位能手稱號(hào)（不含協(xié)會(huì)、團(tuán)體授予的稱號(hào)）。

（5）任主管護(hù)師5年以上，并且近3年內(nèi)在縣級(jí)以上醫(yī)院護(hù)理部擔(dān)任正、副主任，實(shí)際工作業(yè)績(jī)突出。

（6）大專學(xué)歷（后學(xué)歷）破格申報(bào)人員，從事專業(yè)工作須滿20年，并取得大專學(xué)歷后須滿3年；中專及相當(dāng)中專學(xué)歷，從事本專業(yè)工作滿25年以上；或在60年代及以前獲得縣以上人民 *** 或衛(wèi)生行政部門(mén)頒發(fā)的中醫(yī)師證書(shū)及相當(dāng)資格證件后，一直從事中醫(yī)藥工作，經(jīng)驗(yàn)豐富、療效顯著、在群眾中有一定信譽(yù)。

C. 重慶醫(yī)科大學(xué)護(hù)理副高申報(bào)條件

需要符合《重慶醫(yī)科大學(xué)各系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職條件規(guī)定》具體規(guī)定。參考第三條 任職年限與學(xué)歷要求。

重慶醫(yī)科大學(xué)各系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職條件規(guī)定

之一條 總 則

1、為了加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)，提高專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，更好地發(fā)揮職務(wù)晉升的杠桿作用，根據(jù)國(guó)家有關(guān)專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)晉升的文件精神，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，制定本規(guī)定。

2、本規(guī)定采取定性與定量相結(jié)合的原則，探索符合本校各類人員實(shí)際的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，力求客觀、公平、公正地評(píng)價(jià)專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)水平和工作實(shí)績(jī)，實(shí)現(xiàn)專業(yè)人員評(píng)價(jià)工作的分類管理。

3、本規(guī)定適用于各系列申報(bào)評(píng)審高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員。

第二條 職業(yè)道德、思想素質(zhì)

遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；積極承擔(dān)工作任務(wù)，能認(rèn)真負(fù)責(zé)的履行現(xiàn)崗位職責(zé)；任現(xiàn)職期間，年度考核為“稱職”以上。

任現(xiàn)職期間，出現(xiàn)下列情況之一，在規(guī)定年限基礎(chǔ)上延遲申報(bào)：

1.近3年內(nèi)年度考核被確定為“基本稱職”1次或受到通報(bào)批評(píng)者，延期1年申報(bào)；被確定為“不稱職”1次，延期2年申報(bào)。

2.受到 “警告”處分，延期2年申報(bào)；受到“嚴(yán)重警告”、“記過(guò)”及其以上處分，延期3年申報(bào)。

3.在申報(bào)評(píng)審中弄虛作假（偽造學(xué)歷、資歷、業(yè)績(jī)，剽竊他人成果，以及職稱考試違紀(jì)受到查處），延期3年申報(bào)。

第三條 任職年限與學(xué)歷要求

（一）任職年限：

1、具有研究生學(xué)歷（碩士學(xué)位）或本科學(xué)歷（學(xué)士學(xué)位）：

由中級(jí)晉升副高級(jí)、副高級(jí)晉升正高級(jí)的實(shí)際任現(xiàn)職時(shí)間，均要求滿5年。 2、博士學(xué)位獲得者：

①醫(yī)療系列（醫(yī)、藥、護(hù)、技）：擔(dān)任主治醫(yī)師（主管藥師、主管護(hù)師、主管 *** ）滿2年(非臨床學(xué)習(xí)、培訓(xùn)時(shí)間除外)可以申報(bào)副高級(jí)職務(wù)；擔(dān)任副主任醫(yī)師（副主任藥師、副主任 *** 、副主任護(hù)師）滿5年且實(shí)際臨床工作時(shí)間不少于2年可以申報(bào)主任醫(yī)師（主任藥師、主任 *** 、主任護(hù)師）職務(wù)；

②其余系列人員擔(dān)任相應(yīng)中級(jí)職務(wù)滿2年(學(xué)習(xí)、培訓(xùn)時(shí)間除外)可以申報(bào)副高級(jí)職務(wù)；擔(dān)任相應(yīng)副高職務(wù)滿3年(學(xué)習(xí)、培訓(xùn)時(shí)間除外)可以申報(bào)正高職務(wù)。

3、轉(zhuǎn)評(píng)同級(jí)別其它系列職務(wù)需在現(xiàn)崗位工作滿兩年（相近工作年限可累計(jì)計(jì)算），其基本資格及條件與晉升相應(yīng)系列職務(wù)相同。

（二）學(xué)歷條件

各系列晉升高級(jí)職務(wù)人員均須具有國(guó)民教育大學(xué)本科及以上學(xué)歷，其中： 1、評(píng)聘正高職務(wù)， 1965年1月1日及以后出生的人員應(yīng)具備碩士學(xué)位，1970年1月1日及以后出生的人員應(yīng)具備博士學(xué)位。

2、評(píng)聘副高職務(wù)， 1970年1月1日及以后出生的人員應(yīng)具備碩士學(xué)位。

3、兩個(gè)二級(jí)學(xué)院及口腔醫(yī)院學(xué)歷條件從2008年起按此文件執(zhí)行。

4、不具備以上規(guī)定學(xué)歷，如在專業(yè)技術(shù)工作中確實(shí)取得突出成績(jī)，可按正常晉升條件申報(bào)相應(yīng)系列職務(wù)，但必須參加所在院系評(píng)審組（副高）、學(xué)校評(píng)委會(huì)（正高）答辯。

（三）不滿任職年限或越級(jí)晉升的人員按重慶市相關(guān)破格文件要求執(zhí)行。

（一）教學(xué)系列

1、教授

①作為碩士生導(dǎo)師完整培養(yǎng)過(guò)一屆研究生，至少有1名研究生畢業(yè)（原文為帶有研究生，臨床醫(yī)師轉(zhuǎn)評(píng)的需有研究生畢業(yè)）；

②系統(tǒng)承擔(dān)過(guò)本學(xué)科本科生的理論課教學(xué)（新增）；

③教學(xué)、科研量化考核須在150分（原為100分）以上且科研量化分不低于80分（原無(wú)要求）[具有主任醫(yī)師職稱人員（去掉主任護(hù)師等）申請(qǐng)教授職稱，教學(xué)、臨床工作可以不再量化考核，但須系統(tǒng)承擔(dān)過(guò)本學(xué)科本科生的理論教學(xué)且科研量化分須達(dá)80分（原為60分）]；

④作為負(fù)責(zé)人承擔(dān)有省部級(jí)課題；或有省部級(jí)成果獎(jiǎng)（前3名）。

2、副教授

①教學(xué)、科研量化考核須在100分（原為70分）以上且科研量化分不低于60分（原無(wú)要求）[具有副主任醫(yī)師職稱人員（去掉副主任護(hù)師等）申請(qǐng)副教授職稱，教學(xué)、臨床工作可以不再量化考核，但須承擔(dān)過(guò)本學(xué)科本科生的理論教學(xué)且科研量化分須達(dá)60分（原為40分））；

②作為負(fù)責(zé)人承擔(dān)有廳校級(jí)課題；或有廳校級(jí)成果獎(jiǎng)（前3名）。

（二）研究系列

1、研究員

①作為碩士生導(dǎo)師完整培養(yǎng)過(guò)一屆研究生，至少有1名研究生畢業(yè)；（原文為帶有研究生）

②教學(xué)、科研量化考核須在160分以上。（原為120分）

③作為負(fù)責(zé)人承擔(dān)有國(guó)家級(jí)課題；或有國(guó)家級(jí)成果獎(jiǎng)（前3名）。

2、副研究員

①教學(xué)、科研量化考核必須在100分以上。（原為70分）

②作為負(fù)責(zé)人承擔(dān)有省部級(jí)課題；或有省部級(jí)成果獎(jiǎng)（前3名）。

（三）、衛(wèi)生技術(shù)及實(shí)驗(yàn)技術(shù)系列

以下技術(shù)系列人員應(yīng)取得國(guó)家規(guī)定的相應(yīng)職業(yè)資格證書(shū)。

1、主任醫(yī)師（護(hù)師、藥師、 *** ） ①作為碩士生導(dǎo)師帶有碩士研究生；

②主任醫(yī)師醫(yī)療、科研、教學(xué)量化考核必須在120分（原為100分）以上并且醫(yī)療量化考核不能低于35分；其他系列人員教學(xué)科研量化考核必須在50分以上且業(yè)務(wù)技能考核合格。

③作為負(fù)責(zé)人承擔(dān)有廳校級(jí)課題；或有廳校級(jí)成果獎(jiǎng)（前3名）。

2、副主任醫(yī)師（護(hù)師、藥師、 *** 、高級(jí)實(shí)驗(yàn)師）

①副主任醫(yī)師醫(yī)療、科研、教學(xué)量化考核必須在90分（原為70分）以上并且醫(yī)療量化考核不能低于30分；其他系列人員科研量化考核必須在25分以上且業(yè)務(wù)技能考核合格。

②參加有廳校級(jí)以上課題（前3名）；或有廳校級(jí)成果獎(jiǎng)（持證書(shū)者）；或主持有院系級(jí)課題。

（四）、思想政治、教育管理及圖書(shū)資料等系列

1、正高

①具有開(kāi)拓創(chuàng)新精神，所主持的工作取得了顯著的成績(jī)，在本市有較大的影響，受到過(guò)上級(jí)主管部門(mén)的表彰（以獲獎(jiǎng)證書(shū)為準(zhǔn)），對(duì)學(xué)校的改革和發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn)；

②作為碩士生導(dǎo)師帶有碩士研究生； ③科研量化考核分必須在50分以上。

④作為負(fù)責(zé)人承擔(dān)有廳校級(jí)課題；或有廳校級(jí)成果獎(jiǎng)(前3名）。

2、副高

①具有比較豐富的專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，所負(fù)責(zé)或主持的工作受到過(guò)學(xué)?；蛏霞?jí)主管部門(mén)的表彰（以獲獎(jiǎng)證書(shū)為準(zhǔn)），對(duì)學(xué)校的改革和發(fā)展做出了一定的貢獻(xiàn)；

②科研量化考核分必須在25分以上。

③參加有廳校級(jí)以上課題（前3名）；或有廳校級(jí)成果獎(jiǎng)（持證書(shū)者）

D. 重慶市衛(wèi)生高級(jí)職稱資格評(píng)審條件有哪些

從事主治工作需要?？飘厴I(yè)7年以上時(shí)間，本科畢業(yè)五年以上，碩士四年以上，博士一年以上；二級(jí)或三級(jí)醫(yī)院兩篇統(tǒng)計(jì)源期刊，基層醫(yī)院兩篇省級(jí)以上期刊，論文要一篇論著一篇綜述，盡量不要發(fā)第二作者的，因?yàn)樵u(píng)分的時(shí)候通過(guò)的很少，沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力，能找人發(fā)表的話就盡量托人，不能的話花錢(qián)買(mǎi)也可以，網(wǎng)上要辨別真?zhèn)?，我去年找的是博雅論文輔導(dǎo)中心，很講誠(chéng)信?？蒲蟹矫婵h級(jí)以上醫(yī)院需要課題，基層醫(yī)院無(wú)要求。

E. 護(hù)士晉升副高職稱條件

?？谱o(hù)士的缺乏已嚴(yán)重限制了我國(guó)護(hù)理事業(yè)的發(fā)展，衛(wèi)生部為此在2005年7月份出臺(tái)的《中國(guó)護(hù)理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要》中提出要優(yōu)先發(fā)展腫瘤病人護(hù)理等5類?？谱o(hù)士。有關(guān)護(hù)理專家指出，我國(guó)專科護(hù)士發(fā)展面臨五大障礙。

中華護(hù)理學(xué)會(huì)腫瘤專業(yè)委員會(huì)主任委員馬雙蓮教授介紹說(shuō)，?？谱o(hù)士是指在某一特定護(hù)理專科領(lǐng)域，具有熟練的護(hù)理技術(shù)和知識(shí)，并完成了專科護(hù)士所要求的教育課程學(xué)習(xí)而被認(rèn)定合格的護(hù)士。隨著醫(yī)療專科發(fā)展的需要和提高臨床護(hù)理質(zhì)量的迫切性，我國(guó)?？谱o(hù)士的缺乏已經(jīng)嚴(yán)重限制了我國(guó)護(hù)理事業(yè)的發(fā)展。

專家表示，我國(guó)?？谱o(hù)士的發(fā)展面臨以下五大障礙：

－－隊(duì)伍學(xué)歷水平偏低。衛(wèi)生部公布的數(shù)據(jù)顯示，截至2004年底，護(hù)士數(shù)量發(fā)展至130.78萬(wàn)名，但具有大專以上學(xué)歷的人員只有25.6％。我國(guó)現(xiàn)已取得?？谱o(hù)士資格護(hù)士中，具有本科學(xué)歷的只有19.05％，大專學(xué)歷的占52.4％。

－－護(hù)理人員與床位配比明顯不足。一項(xiàng)調(diào)查顯示，我國(guó)病房護(hù)士與床位比平均只有0.33：1，尚未達(dá)到衛(wèi)生部1978年有關(guān)護(hù)士配備的要求。由于護(hù)士缺編，使?？谱o(hù)士參加大輪班，不能安排更多的時(shí)間履行?？谱o(hù)士角色，造成人力資源浪費(fèi)。

－－我國(guó)多數(shù)醫(yī)院的護(hù)理人員尚未做到分層次使用。由于護(hù)理人員配備不足，絕大多數(shù)醫(yī)院住院病人的生活護(hù)理工作依靠家屬或者護(hù)工承擔(dān)。有的醫(yī)院為降低護(hù)士人力成本，甚至以臨時(shí)工的方式和待遇聘用護(hù)士。因此導(dǎo)致護(hù)理人員不能分層次使用，在工資、獎(jiǎng)金待遇方面不能體現(xiàn)知識(shí)價(jià)值，不能體現(xiàn)?？谱o(hù)士在護(hù)理隊(duì)伍中應(yīng)該有的地位。

－－護(hù)理工作尚未得到足夠重視。雖然護(hù)理工作在醫(yī)療工作中占有重要位置，但仍未引起醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)護(hù)理隊(duì)伍足夠的重視，多數(shù)醫(yī)生也把護(hù)士當(dāng)成單純的醫(yī)囑執(zhí)行者。

－－?？谱o(hù)士與護(hù)士長(zhǎng)角色有重疊。?？谱o(hù)士的首要任務(wù)是臨床護(hù)理實(shí)踐，為病人提供直接的高水平的護(hù)理，使病人直接受益，但一項(xiàng)調(diào)查表明，我國(guó)?？谱o(hù)士有30％擔(dān)任護(hù)士長(zhǎng)職務(wù)，使?？谱o(hù)士的職責(zé)范圍不明確，造成人力資源浪費(fèi)

F. 護(hù)理副高報(bào)考條件

（一）申報(bào)主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師要求

具備相應(yīng)專業(yè)本科及以上學(xué)歷或?qū)W位，取得相應(yīng)副高級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，并被所在單位聘用副高級(jí)職務(wù)5年以上。

（二）申報(bào)副主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師學(xué)歷及年限要求

1、醫(yī)學(xué)博士后出站人員；

2、博士學(xué)位，取得相應(yīng)中級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，并被所在單位聘用中級(jí)職務(wù)2年以上；

3、碩士學(xué)位，取得相應(yīng)中級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，并被所在單位聘用中級(jí)職務(wù)4年以上；

4、大學(xué)本科學(xué)歷，取得相應(yīng)中級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，并被所在單位聘用中級(jí)職務(wù)5年以上；

5、大學(xué)專科學(xué)歷：預(yù)防醫(yī)學(xué)、衛(wèi)生技術(shù)、藥學(xué)（包括西藥和中藥）和護(hù)理專業(yè)的資格，取得相應(yīng)中級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，并被所在單位聘用中級(jí)職務(wù)7年以上。

(6)重慶護(hù)理副高評(píng)審條件擴(kuò)展閱讀

考試范圍

（一）適用人員范圍：經(jīng)國(guó)家或有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)內(nèi)，從事醫(yī)療、預(yù)防、保健、藥學(xué)、護(hù)理、其他衛(wèi)生技術(shù)（以下簡(jiǎn)稱“技術(shù)”）專業(yè)工作的人員。

（二）專業(yè)及級(jí)別范圍：臨床醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理、技術(shù)專業(yè)分為初級(jí)資格（含士級(jí)、師級(jí)）、中級(jí)資格。全科醫(yī)學(xué)專業(yè)起點(diǎn)為中級(jí)資格。

（三）考試科目設(shè)置：初、中級(jí)衛(wèi)生職稱考試設(shè)置“基礎(chǔ)知識(shí)”、“相關(guān)專業(yè)知識(shí)”、“專業(yè)知識(shí)”、“專業(yè)實(shí)踐能力”等4個(gè)科目。

2012年度臨床醫(yī)學(xué)以及中藥學(xué)初級(jí)（士）、初級(jí)（師）、中級(jí)、中醫(yī)護(hù)理學(xué)初級(jí)（師）、中級(jí)等65個(gè)專業(yè)的基礎(chǔ)知識(shí)、相關(guān)專業(yè)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)實(shí)踐能力4個(gè)科目的考試，均采用人機(jī)對(duì)話的方式進(jìn)行。

G. 請(qǐng)問(wèn)最新的重慶市衛(wèi)生高級(jí)職稱評(píng)定條件

從事主治工作需要專科畢業(yè)7年以上時(shí)間，本科畢業(yè)五年以上，碩士四年以上，博士一年以上；二級(jí)或三級(jí)醫(yī)院兩篇統(tǒng)計(jì)源期刊，基層醫(yī)院兩篇省級(jí)以上期刊，論文要一篇論著一篇綜述，盡量不要發(fā)第二作者的，因?yàn)樵u(píng)分的時(shí)候通過(guò)的很少，沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力，能找人發(fā)表的話就盡量托人，不能的話花錢(qián)買(mǎi)也可以，網(wǎng)上要辨別真?zhèn)?，我去年找的是博雅論文輔導(dǎo)中心，很講誠(chéng)信?？蒲蟹矫婵h級(jí)以上醫(yī)院需要課題，基層醫(yī)院無(wú)要求。去年通過(guò)了評(píng)審，祝大家也順利通過(guò)

H. 護(hù)士晉升副高條件

護(hù)士得先進(jìn)護(hù)師

護(hù)師進(jìn)主管護(hù)師

主管進(jìn)副高！

大專必須是全日制的

護(hù)士最快得10年以后才可以進(jìn)到副高

1、申報(bào)評(píng)審副主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師、副主任中醫(yī)師任職資格者，需具備下列條件之一：

(1)取得博士學(xué)位，擔(dān)任主治（管）醫(yī)（藥、護(hù)、技）師、主治中醫(yī)師專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上；

(2)研究生畢業(yè)并取得碩士學(xué)位，擔(dān)任主治（管）醫(yī)（藥、護(hù)、技）師、主治中醫(yī)師專業(yè)技術(shù)職務(wù)4年以上；

(3)大學(xué)本科畢業(yè)，擔(dān)任主治（管）醫(yī)（藥、護(hù)、技）師、主治中醫(yī)師專業(yè)技術(shù)職務(wù)5年以上；

(4)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的衛(wèi)生技術(shù)人員，中專畢業(yè)后在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院從事衛(wèi)生專業(yè)工作20年以上，擔(dān)任主治（管）醫(yī)師、主治中醫(yī)師專業(yè)技術(shù)職務(wù)8年以上;大學(xué)?？飘厴I(yè)后在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院從事衛(wèi)生專業(yè)工作15年以上，擔(dān)任主治（管）醫(yī)師、主治中醫(yī)師專業(yè)技術(shù)職務(wù)6年以上，可申報(bào)副主任（中）醫(yī)師。

(5)在縣（不含省轄市所屬的區(qū)）醫(yī)療衛(wèi)生單位工作的衛(wèi)生技術(shù)人員，全日制普通高等院校大學(xué)?？飘厴I(yè)后在縣以下醫(yī)療衛(wèi)生單位連續(xù)從事衛(wèi)生專業(yè)工作20年以上，擔(dān)任主治（管）醫(yī)（藥、技）師、主治中醫(yī)師專業(yè)技術(shù)職務(wù)6年以上，可申報(bào)副主任醫(yī)（藥、技）師、副主任中醫(yī)師。

3、護(hù)理專業(yè)中專畢業(yè)后取得護(hù)理專業(yè)大學(xué)?？茖W(xué)歷兩年以上，且中專畢業(yè)后連續(xù)從事護(hù)理工作20年以上的技術(shù)骨干，擔(dān)任主管護(hù)師專業(yè)技術(shù)職務(wù)6年以上；或護(hù)理專業(yè)中專畢業(yè)后連續(xù)從事護(hù)理工作25年以上的技術(shù)骨干，擔(dān)任主管護(hù)師、副主任護(hù)師專業(yè)技術(shù)職務(wù)5年以上，所在醫(yī)院符合床位和設(shè)崗要求的，可分別申報(bào)副主任護(hù)師、主任護(hù)師。

I. 我想問(wèn)護(hù)士報(bào)副高職稱的條件

每個(gè)地方的也許要求有些不同，僅供參考。

（一）申報(bào)條件。

1.申報(bào)評(píng)審衛(wèi)生專業(yè)副高級(jí)技術(shù)資格人員，須同時(shí)具備下列條件：

（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神(任現(xiàn)職期內(nèi)發(fā)生醫(yī)療事故責(zé)任未滿三年者、任現(xiàn)職期內(nèi)發(fā)生醫(yī)療差錯(cuò)責(zé)任未滿一年者、受行政處分者在處分期內(nèi)不得申報(bào))；

（2）參加衛(wèi)生專業(yè)副高級(jí)技術(shù)資格考試成績(jī)合格并在有效期內(nèi),且受聘下一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí)間符合要求；

（3）職稱外語(yǔ)及計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力水平達(dá)到我省統(tǒng)一要求；

（4）任現(xiàn)職以來(lái)，近3年年度考核均為合格（稱職）及以上；

（5）論文及科研符合要求（見(jiàn)附件1）。

2.申報(bào)評(píng)審衛(wèi)生專業(yè)正高級(jí)技術(shù)資格人員，須同時(shí)具備下列條件：

（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)，有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神(任現(xiàn)職期內(nèi)發(fā)生醫(yī)療事故責(zé)任未滿三年者、任現(xiàn)職期內(nèi)發(fā)生醫(yī)療差錯(cuò)責(zé)任未滿一年者、受行政處分者在處分期內(nèi)不得申報(bào))。

（2）醫(yī)學(xué)大學(xué)本科畢業(yè)及以上學(xué)歷，擔(dān)任副主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師職務(wù)5年以上。

大學(xué)普通班畢業(yè)生在晉升正高職務(wù)時(shí)其學(xué)歷按具備規(guī)定學(xué)歷人員對(duì)待。

（3）職稱外語(yǔ)及計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力水平達(dá)到我省統(tǒng)一要求。

（4）任現(xiàn)職以來(lái)，近3年年度考核均為合格（稱職）及以上。（5）論文及科研符合要求（見(jiàn)附件1）。

3.符合下列條件之一的人員，可破格申報(bào)評(píng)審衛(wèi)生正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格：

（1）符合《四川省五系列破格評(píng)審專業(yè)技術(shù)資格推薦條件（試行）》（川職改﹝1992﹞69號(hào)）規(guī)定的；

（2）取得副主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師資格，擔(dān)任副主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師職務(wù)3年以上，在任期內(nèi)獲得以下榮譽(yù)之一的人員：

①獲得省、部級(jí)及以上勞動(dòng)模范稱號(hào)；

②全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者；

③省學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人后備人選。

（二）所有材料統(tǒng)一規(guī)格為А4紙尺寸、雙面印制,《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》一律用省職改辦統(tǒng)一印制的標(biāo)準(zhǔn)表格式樣。所有材料中的印章須為紅色。因材料書(shū)寫(xiě)潦草或復(fù)印件字跡不清而影響辨認(rèn)效果者，責(zé)任自負(fù)。需要發(fā)表論文，可以幫忙，正規(guī)公司。

J. 護(hù)士副高級(jí)職稱申報(bào)條件是什么

符合下列條復(fù)件之一，制就可以申報(bào)高級(jí)（副高）職稱：

1、博士研究生畢業(yè)后，取得中級(jí)任職資格，并從事中級(jí)工作兩年以上。

2、碩士研究生畢業(yè)后，從事本專業(yè)技術(shù)工作八年以上，取得中級(jí)任職資格，并從事中級(jí)工作五年以上。

3、大學(xué)本科畢業(yè)后，從事本專業(yè)技術(shù)工作十年以上，取得中級(jí)任職資格，并從事助理研究員工作五年以上。

4、參加工作后取得本專業(yè)或相近專業(yè)的上述相同學(xué)歷，從事本專業(yè)技術(shù)工作達(dá)到上述規(guī)定的相應(yīng)年限，取得中級(jí)任職資格，并在職后取得達(dá)標(biāo)學(xué)歷后從事中級(jí)工作五年以上。

重慶市專業(yè)技術(shù)資格破格申報(bào)條件？

① 濟(jì)南職稱評(píng)審怎樣才能取得破格申報(bào)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的人員

1.在現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)資格任期內(nèi)重慶市副高職稱破格條件，取得下列獎(jiǎng)項(xiàng)和榮譽(yù)之一的專業(yè)技術(shù)人員重慶市副高職稱破格條件，可直接破格專申報(bào)高一級(jí)專業(yè)技術(shù)資屬格重慶市副高職稱破格條件，由評(píng)委會(huì)對(duì)其工作業(yè)績(jī)和成果論文進(jìn)行評(píng)價(jià)：

（1）國(guó)務(wù)院頒發(fā)的“ *** 特殊津貼專家”；

（2）國(guó)家百千萬(wàn)人才工程人選；

（3）“省杰出人才獎(jiǎng)”獲得者；

（4）國(guó)家和省有突出貢獻(xiàn)的中青年專家”（含原“省深入工農(nóng)漁業(yè)生產(chǎn)之一線做出突出貢獻(xiàn)的科技人員”）；

（5）省“泰山學(xué)者”工程引進(jìn)人選；

（6）科技成果國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)獲得者或省（區(qū)、部）級(jí)一等獎(jiǎng)獲得者；

（7）在縣及以下地區(qū)工作，獲地市級(jí)科技成果一等獎(jiǎng)、省行業(yè)一等獎(jiǎng)兩項(xiàng)以上的獲得者。

2.省重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才以及海內(nèi)外引進(jìn)的高層次人才，可由所在地市（廳局）提出申請(qǐng)，省組織相關(guān)專家通過(guò)專家評(píng)議、面試答辯、實(shí)地考核、成果鑒定等方式進(jìn)行破格認(rèn)定。

3.從黨政機(jī)關(guān)調(diào)入企事業(yè)單位工作的人員，之一次申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格，可不受專業(yè)技術(shù)任職資格的限制，但須符合其他評(píng)審條件。

② 如何破格推薦評(píng)審副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格

具備下列條件之二，也可破格推薦評(píng)審副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格：

1、 國(guó)家星火獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)兩項(xiàng)、省、部科技進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)一項(xiàng)、哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀科研成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)一項(xiàng)、星火獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)兩項(xiàng)的主研人員。

2、 任現(xiàn)職以來(lái)，提出有重要學(xué)術(shù)價(jià)值的理論、觀點(diǎn)，對(duì)學(xué)科發(fā)展有較大影響，受到省內(nèi)同行知名專家肯定。醫(yī)學(xué)全在,線med126

3、 國(guó)家優(yōu)秀設(shè)計(jì)獎(jiǎng)一、二等獎(jiǎng)基礎(chǔ)上的主要設(shè)計(jì)者，或國(guó)優(yōu)產(chǎn)品的技術(shù)負(fù)責(zé)人。

4、 獲得有重要科學(xué)價(jià)值的發(fā)明專利，并在生產(chǎn)實(shí)踐中取得重大經(jīng)濟(jì)、社會(huì)效益。

5、 在本學(xué)科、技術(shù)領(lǐng)域有較高造詣，對(duì)本學(xué)科（專業(yè))有重大貢獻(xiàn)，在全國(guó)同行中有較高的知名度。

6、 任現(xiàn)職以來(lái)，在國(guó)家和省重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目、重大技術(shù)改造項(xiàng)目、重大科技攻關(guān)項(xiàng)目中解決重慶市副高職稱破格條件了重大技術(shù)難題，取得了顯著的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)效益。

7、 任現(xiàn)職以來(lái)，在推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝和科技成果，提高產(chǎn)品質(zhì)量（產(chǎn)量)等方面取得突破性進(jìn)展，達(dá)到國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平或取得重大經(jīng)濟(jì)、社會(huì)效益。

8、 任現(xiàn)職以來(lái)，在教研、教改、教材建設(shè)或發(fā)展新學(xué)科方面成績(jī)顯著，獲省部級(jí)及以上優(yōu)秀教學(xué)成果獎(jiǎng)。

9、 具有豐富的醫(yī)藥衛(wèi)生實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，其醫(yī)療效果和技術(shù)水平處于省內(nèi)領(lǐng)先水平，是省內(nèi)較知名的醫(yī)藥專家。

10、 任現(xiàn)職以來(lái)的研究成果或重要建議、報(bào)告被省以上黨委、 *** 采納，對(duì)深化改革、發(fā)展經(jīng)濟(jì)起了重要作用。醫(yī)學(xué)全在線med126

11、 任現(xiàn)職以來(lái)，出版過(guò)有較高學(xué)術(shù)價(jià)值的專著，或主編過(guò)全國(guó)統(tǒng)編教材，或在省、部級(jí)及其以上重要學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表兩篇以上的較高學(xué)術(shù)價(jià)值的學(xué)術(shù)論文，受到同行知名專家肯定。

六、 具備下列條件之一者，可以破格推薦評(píng)審中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格：

1、 在國(guó)家自然科學(xué)獎(jiǎng)、發(fā)明獎(jiǎng)、科技進(jìn)步獎(jiǎng)、星火獎(jiǎng)，省、部科技進(jìn)步獎(jiǎng)特等獎(jiǎng)、一等獎(jiǎng)項(xiàng)目中解決過(guò)重要技術(shù)難題，起過(guò)重要作用。

2、 省、部級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)二、三等獎(jiǎng)、星火獎(jiǎng)一、二等獎(jiǎng)一項(xiàng)或三、四等獎(jiǎng)兩項(xiàng)的主研人員、哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀科研成果獎(jiǎng)三、四等獎(jiǎng)一項(xiàng)的主研人員。

3、 市、地、州和省級(jí)廳局科技進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)、哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀科研成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)的主研人員。

4、 國(guó)家優(yōu)秀設(shè)計(jì)獎(jiǎng)三、四等獎(jiǎng)和省部?jī)?yōu)秀設(shè)計(jì)的主要設(shè)計(jì)者。

5、 任現(xiàn)職以來(lái)，是省、部?jī)?yōu)質(zhì)產(chǎn)品的技術(shù)負(fù)責(zé)人。

6、 任現(xiàn)職以來(lái)，在市、地、州重大科研項(xiàng)目、重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目、重大技術(shù)改造項(xiàng)目中解決了技術(shù)難題，取得較大經(jīng)濟(jì)、社會(huì)效益。

7、 任現(xiàn)職以來(lái)，在推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品、提高產(chǎn)品質(zhì)量方面成績(jī)突出，取得顯著經(jīng)濟(jì)、社會(huì)效益。

8、 任現(xiàn)職以來(lái)，在教研、教改、教材建設(shè)方面有較大貢獻(xiàn)，獲市、地、州或省級(jí)廳局優(yōu)秀教學(xué)成果獎(jiǎng)。

9、 有較豐富的醫(yī)藥衛(wèi)生經(jīng)驗(yàn)，任現(xiàn)職以來(lái)應(yīng)用新技術(shù)診治過(guò)多例疑難病癥，效果良好。

10、 任現(xiàn)職以來(lái)，研究成果或建議被市、地、州黨委、 *** 采納，對(duì)本地區(qū)深化改革、發(fā)展經(jīng)濟(jì)起了較大作用。

11、 任現(xiàn)職以來(lái)，參加編寫(xiě)過(guò)全國(guó)統(tǒng)編教材，或發(fā)表過(guò)本專業(yè)有一定水平的論著，或在省級(jí)及以上學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表過(guò)兩篇以上有一定學(xué)術(shù)價(jià)值的論文。

③ 申報(bào)“園林工程師”晉升專業(yè)技術(shù)資格面試答辯表“符合申報(bào)條件‘破格’的具體條款”這欄怎么寫(xiě)啊

要到網(wǎng)站上去下載表格

④ 農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員破格晉升副高級(jí)職稱需要什么條件

您好：

以醫(yī)學(xué)為例子

一、關(guān)于衛(wèi)生高級(jí)技術(shù)資格的申報(bào)

（一）主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師申報(bào)條件

1、大學(xué)本科以上學(xué)歷畢業(yè)后，受聘副高級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿5年。

2、大學(xué)普通班畢業(yè)后，受聘副高級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿7年。

（二）副主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師申報(bào)條件

1、獲得博士學(xué)位后，受聘中級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿2年。

2、大學(xué)本科以上學(xué)歷畢業(yè)后，受聘中級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿5年。

3、大學(xué)普通班畢業(yè)后，受聘中級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿5年。

4、大學(xué)?？飘厴I(yè)后取得本科以上學(xué)歷（專業(yè)一致或相近專業(yè)），受聘中級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿7年。

5、1970年底以前大專畢業(yè)，受聘中級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿5年。

6、1984年底以前大專畢業(yè)，受聘中級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿7年。

7、護(hù)理專業(yè)中專畢業(yè)后，從事臨床護(hù)理工作25年以上，并取得護(hù)理專業(yè)的專科以上學(xué)歷，受聘主管護(hù)師5年以上，可申報(bào)副主任護(hù)師任職資格。

（三）破格申報(bào)條件

不具備申報(bào)高級(jí)技術(shù)資格規(guī)定的學(xué)歷（或?qū)W位），任現(xiàn)職必須滿5年；具備規(guī)定的學(xué)歷（或?qū)W位），除下列人員外任現(xiàn)職必須滿3年。

1、任現(xiàn)職以來(lái)，獲得過(guò)國(guó)家發(fā)明一、二等獎(jiǎng)；自然科學(xué)一、二等獎(jiǎng)；科學(xué)技術(shù)進(jìn)步一、二等獎(jiǎng)以及省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步一等獎(jiǎng)?wù)?，破格晉升正高職稱的專業(yè)技術(shù)人員。

2、任現(xiàn)職以來(lái)，獲得過(guò)國(guó)家發(fā)明三等獎(jiǎng)；自然科學(xué)三、四等獎(jiǎng)；科學(xué)技術(shù)進(jìn)步三等獎(jiǎng)以及省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步二等獎(jiǎng)?wù)撸聘駮x升副高職稱的專業(yè)技術(shù)人員。

3、具有博士學(xué)位者。

⑤ 建設(shè)工程中、高級(jí)專業(yè) 技術(shù)資格【破格】評(píng)審有什么條件

得到省市的獎(jiǎng)勵(lì)

發(fā)表很多論文

有很多專利

等等

⑥ 重慶市副高職稱破格條件我有個(gè)關(guān)于破格申請(qǐng) *** 職業(yè)等級(jí)的問(wèn)題想咨詢下

兩年后（ *** ）申報(bào)條件（有下列條件之一者）的國(guó)家職業(yè)資格

職業(yè)（工種）高級(jí)職業(yè)資格證書(shū)，連續(xù)從事的職業(yè)（工種）3年（含3年），以上。

2，職業(yè)技術(shù)學(xué)院，高級(jí)技工學(xué)校畢業(yè)，并取得職業(yè)（工種）高級(jí)職業(yè)資格證書(shū)（預(yù)備 *** ），連續(xù)從事的職業(yè)（工種）的2年（含2年）。

3，大專，本科，碩士，博士，從事的職業(yè)（工種）的年累積工作是10,9,7,6年，分別。 （在校期間多年的計(jì)算評(píng)估）

4，助理工程師，助理講師，助理經(jīng)濟(jì)師，助理會(huì)計(jì)師，助理級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，從事的職業(yè)（工種）工作3年以上的生產(chǎn)線人數(shù)。

5，獲得其他受過(guò)教育畢業(yè)后，從事本職業(yè)連續(xù)工作15年以上的。

6，職業(yè)（工種）高級(jí)職業(yè)資格證書(shū)，連同以下四個(gè)條件的特殊申報(bào) *** 資格評(píng)價(jià)。

（1）在國(guó)際技能競(jìng)賽中取得優(yōu)異成績(jī)或獲得全國(guó)技能競(jìng)賽前10名中，全省技能大賽前三個(gè)，市級(jí)技能大賽1。

（2）具有較高的技術(shù)水平或社會(huì)承認(rèn)的絕技絕招，達(dá)到國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平在全省，在全省有較大的影響。

（3）的開(kāi)發(fā)，推廣和應(yīng)用先進(jìn)技術(shù)轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力做出更大的貢獻(xiàn)，開(kāi)展技術(shù)創(chuàng)新，技術(shù)創(chuàng)新，技術(shù)攻關(guān)，取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

（4）學(xué)生在指導(dǎo)青年工人或技工學(xué)校，職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，技能培訓(xùn)，傳授技藝方面做出了突出的貢獻(xiàn)。

不知道你符合以上條件或條件，總之，需要三年的時(shí)間為兩年，以滿足這兩個(gè)條件，可以申報(bào)技術(shù)人員，以滿足一個(gè)條件，你可以聲明。原則上，全省高級(jí)，這可能不跨省手柄技術(shù)人員報(bào)告，如您當(dāng)前的位置在當(dāng)?shù)赝饽畛醯母呒?jí)記錄也可以在當(dāng)?shù)丶夹g(shù)人員報(bào)告。

⑦ 什么是破格條件，學(xué)歷破格的范圍是什么

破格條件是指對(duì)不具備規(guī)定的學(xué)歷、資歷條件，但確有真才實(shí)學(xué)、成績(jī)顯著、貢獻(xiàn)突出的專業(yè)回技答術(shù)人員破格申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格而制定的條件。凡達(dá)不到各系列評(píng)審條件中所要求的學(xué)歷和資歷，擬申報(bào)參加相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審的人員，均屬破格晉升的范圍。

對(duì)于不具備規(guī)定學(xué)歷的專業(yè)技術(shù)人員，鼓勵(lì)其通過(guò)再教育達(dá)到有關(guān)系列推薦、評(píng)審條件規(guī)定的學(xué)歷，但其后續(xù)學(xué)歷必須是 *** 教育行政部門(mén)認(rèn)可的本專業(yè)或相近專業(yè)的國(guó)民教育系列的學(xué)歷。在申報(bào)上一級(jí)專業(yè)技術(shù)資格時(shí)，其原學(xué)歷條件下任現(xiàn)職的時(shí)間折半計(jì)算。

因工作需要變動(dòng)專業(yè)崗位的專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)從事工作與原工作分屬不同系列，但專業(yè)相同或相近的，在新崗位工作一年經(jīng)考核合格，勝任本崗位工作的，可以申請(qǐng)轉(zhuǎn)評(píng)現(xiàn)在從事的專業(yè)技術(shù)工作所對(duì)應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格，經(jīng)評(píng)委會(huì)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)評(píng)的，其任職資格時(shí)間從原取得資格時(shí)間算起。對(duì)未轉(zhuǎn)評(píng)同級(jí)專業(yè)技術(shù)資格，要求直接申報(bào)高一級(jí)資格的，必須按破格條件申報(bào)。

⑧ 專業(yè)技術(shù)資格的破格申報(bào)

為了不拘一格選拔人才，對(duì)確有真才實(shí)學(xué)，成績(jī)顯著、貢獻(xiàn)突出的人員，可以不受學(xué)歷、資歷的限制破格申報(bào)高、中級(jí)職務(wù)任職資格。

（一）破格申報(bào)高級(jí)職務(wù)者必須具有下列條件中的二條：

1．獲得部、省級(jí)表彰的學(xué)科帶頭人；地市級(jí)以上有突出貢獻(xiàn)的中、青年專家；榮獲國(guó)家、省級(jí)表彰的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)家或優(yōu)秀廠長(zhǎng)、經(jīng)理。

2．獲得國(guó)家科技進(jìn)步三等獎(jiǎng)以上；省、部二等獎(jiǎng)以上；地市一等獎(jiǎng)以上（含發(fā)明獎(jiǎng)、成果獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、星火獎(jiǎng)）項(xiàng)目的主要完成者；獲得國(guó)家級(jí)金、銀產(chǎn)品獎(jiǎng)或省、部級(jí)名牌產(chǎn)品獎(jiǎng)或優(yōu)秀工程獎(jiǎng)的主要生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé)人；創(chuàng)國(guó)家級(jí)、省級(jí)新產(chǎn)品獎(jiǎng)的主要生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé)人。

3．直接主持完成大型項(xiàng)目或全面負(fù)責(zé)大中型企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作或?qū)Ψ枪兄破髽I(yè)技術(shù)發(fā)展作出突出貢獻(xiàn)，取得明顯經(jīng)濟(jì)效益者；企業(yè)連續(xù)二年?duì)I業(yè)收入在2000萬(wàn)元以上（省確定的山區(qū)縣1000萬(wàn)元以上）、或利稅在400萬(wàn)元以上（省確定的山區(qū)縣200萬(wàn)元以上）的主要負(fù)責(zé)人。

4．在技術(shù)發(fā)明、創(chuàng)新、改造、專利、推廣、應(yīng)用中，取得的經(jīng)濟(jì)效益連續(xù)二年（申報(bào)高級(jí)職務(wù)的前二年）占該企業(yè)利稅總額（400萬(wàn)元以上，貧困山區(qū)200萬(wàn)元以上）20%以上的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人。

5．對(duì)本專業(yè)技術(shù)崗位的工作創(chuàng)立了有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)，并在省內(nèi)同行業(yè)中推廣的主要貢獻(xiàn)者；擔(dān)任中級(jí)職務(wù)期間，成績(jī)顯著，并獲得省級(jí)以上先進(jìn)工作者稱號(hào)的；或者在地市以上報(bào)刊或會(huì)議上發(fā)表過(guò)兩篇以上被同行專家認(rèn)定為有價(jià)值的學(xué)術(shù)論文，或正式出版過(guò)有價(jià)值的著作或譯著。

（二）破格申報(bào)中級(jí)職務(wù)者必須具備下列條件中的二條：

1．獲國(guó)家科技進(jìn)步、星火計(jì)劃四等獎(jiǎng)或省、部級(jí)科技進(jìn)步、星火計(jì)劃三等獎(jiǎng)以上項(xiàng)目的主要完成者，或獲地（市）科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)以上項(xiàng)目的主要完成者或獲省部?jī)?yōu)質(zhì)產(chǎn)品或優(yōu)質(zhì)工程的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人。

2．在地市級(jí)以上報(bào)刊發(fā)表專業(yè)技術(shù)論文三篇以上或?qū)Ｖ?/p>

3．直接主持中型項(xiàng)目或中型骨干企業(yè)的專業(yè)技術(shù)工作，且連續(xù)二年以上取得了明顯效益者。

4．擔(dān)任助理級(jí)期間，成績(jī)顯著且獲地（市）級(jí)優(yōu)秀企業(yè)家或先進(jìn)專業(yè)技術(shù)工作者稱號(hào)的。

⑨ 工程師的評(píng)級(jí)是否可以破格

于科技創(chuàng)新和技術(shù)成果產(chǎn)業(yè)化有突出貢獻(xiàn)人員破格晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格有關(guān)問(wèn)題的通知

（2000年8月16日青島市人事局發(fā)布 青人職專字 [2000] 27號(hào)）

各區(qū)、市人事局，市直各部門(mén)（單位）人事職改部門(mén)，駐青有關(guān)單位人事部門(mén)：

為認(rèn)真貫徹黨的十五大精神，進(jìn)一步落實(shí)科教興市戰(zhàn)略，加快我市高新技術(shù)成果產(chǎn)業(yè)化的步伐，根據(jù)國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定，我市將對(duì)科技創(chuàng)新和技術(shù)成果產(chǎn)業(yè)化有突出貢獻(xiàn)人員晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)放寬學(xué)歷和年限條件，鼓勵(lì)專業(yè)技術(shù)人員多出成果，早出成果，使更多的中青年專家脫穎而出，為我市的社會(huì)進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)?，F(xiàn)就有關(guān)問(wèn)題通知如下：

一、范圍及對(duì)象

我市企事業(yè)單位（包括個(gè)體私營(yíng)企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和三資企業(yè)）和委托我市評(píng)審的中央、省駐青單位中，在科研、工程技術(shù)、教育、衛(wèi)生、文化等專業(yè)技術(shù)崗位上，具有科技創(chuàng)新能力并在科技成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力方面做出突出貢獻(xiàn)的擬晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)的在職在崗專業(yè)技術(shù)人員。

二、申報(bào)條件

（一）已具備規(guī)定學(xué)歷的人員，如獲得科技進(jìn)步獎(jiǎng)、科技成果獎(jiǎng)或同等級(jí)別的成果獎(jiǎng)勵(lì)，且科技成果已轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，形成適銷產(chǎn)品進(jìn)入市場(chǎng)，或由有關(guān)行政管理部門(mén)認(rèn)定已在本行業(yè)推廣，并已取得顯著的經(jīng)濟(jì)效益；或技術(shù)成果已應(yīng)用于臨床實(shí)踐并被行政管理部門(mén)認(rèn)定取得重大醫(yī)學(xué)或醫(yī)療技術(shù)突破；或獲得社會(huì)科學(xué)成果獎(jiǎng)，且在教育、文化等精神文明建設(shè)的社會(huì)實(shí)踐中產(chǎn)生了廣泛的社會(huì)效益，并被省級(jí)以上行政部門(mén)認(rèn)定，其主要成果人經(jīng)批準(zhǔn)可打破任職年限提前申報(bào)參加晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的評(píng)審。

1、以上成果屬國(guó)家級(jí)的，其主要成果人可提前2年申報(bào)晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格；

2、以上成果屬省部級(jí)的（科技成果二等獎(jiǎng)或同等級(jí)別獎(jiǎng)勵(lì)），其主要成果人前三位者可提前2年，其他額內(nèi)人員可提前1年申報(bào)晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格；

3、以上成果屬地市級(jí)的，科技成果一等獎(jiǎng)或同等獎(jiǎng)勵(lì)以上，其主要成果人（首位）可提前1年申報(bào)晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。

（二）已達(dá)到國(guó)家規(guī)定的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職年限，但不具備擬晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)所規(guī)定學(xué)歷要求的人員，如獲得地市級(jí)以上科技成果獎(jiǎng)勵(lì)，且科技成果已轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，或形成適銷產(chǎn)品進(jìn)入市場(chǎng)，或由行政管理部門(mén)認(rèn)定在本行業(yè)進(jìn)行推廣，已取得顯著的經(jīng)濟(jì)效益；或技術(shù)成果已應(yīng)用于臨床實(shí)踐并被地市級(jí)以上行政管理部門(mén)認(rèn)定取得重大醫(yī)學(xué)突破；或獲得社會(huì)科學(xué)成果已在教育、文化等精神文明建設(shè)的社會(huì)實(shí)踐中產(chǎn)生廣泛的社會(huì)效益，并被地市級(jí)以上行政部門(mén)認(rèn)定，其主要成果人（額內(nèi)人員）經(jīng)批準(zhǔn)可破格申報(bào)晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的評(píng)審；

（三）既達(dá)不到國(guó)家規(guī)定的學(xué)歷要求，又達(dá)不到任職年限要求的，如在電子技術(shù)、生物工程、海洋科技和新材料等高新技術(shù)方面，獲得國(guó)家級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)或同等級(jí)別獎(jiǎng)勵(lì)二等以上，且科技成果已轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，科技產(chǎn)品在一定范圍內(nèi)產(chǎn)生名牌效益，經(jīng)批準(zhǔn)不受學(xué)歷和任職年限限制，可破格申報(bào)晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。

三、申報(bào)程序

達(dá)到上述條件要求，擬申報(bào)晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的人員，由本人提出申請(qǐng)，填寫(xiě)《科技成果產(chǎn)業(yè)化突出貢獻(xiàn)人員學(xué)歷（年限）破格審批表》（一式三份，樣表附后），攜帶獎(jiǎng)勵(lì)證明和成果轉(zhuǎn)化情況證明材料，經(jīng)所在單位審核認(rèn)定并由群眾簽字（專業(yè)技術(shù)人員在10人以上的應(yīng)有10人簽字，10人以下的應(yīng)全部簽字）公認(rèn)，上級(jí)主管部門(mén)審查簽署意見(jiàn)并蓋章，市人事職改部門(mén)批準(zhǔn)，可申報(bào)參加當(dāng)年專業(yè)技術(shù)職務(wù)的評(píng)審。

四、有關(guān)要求

對(duì)科技成果轉(zhuǎn)化突出貢獻(xiàn)人員破格晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，是一項(xiàng)政策性很強(qiáng)，涉及專業(yè)技術(shù)人員切身利益的工作，旨在調(diào)動(dòng)我市廣大專業(yè)技術(shù)人員科技創(chuàng)新積極性，加快我市科技成果產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程。因此各單位和主管部門(mén)要嚴(yán)密組織，嚴(yán)格按照本通知要求，積極推薦，認(rèn)真審查核實(shí)，嚴(yán)格把關(guān)，逐級(jí)簽字。對(duì)不負(fù)責(zé)任，弄虛作假，并造成后果的，要嚴(yán)肅處理，追究單位主要領(lǐng)導(dǎo)、主管部門(mén)負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任者以及當(dāng)事人的責(zé)任，屬專業(yè)技術(shù)人員的，三年內(nèi)不得晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

破格晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格辦事程序

一、 文件依據(jù)：《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范破格晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格申報(bào)條件的通知》（青人職專字[1999]11號(hào)）等。

二、責(zé)任部門(mén)：市人事局專業(yè)技術(shù)人員管理處

三、辦理程序：

1、受理：符合破格條件要求，擬申報(bào)晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的人員，由本人提出申請(qǐng)，填寫(xiě)《破格申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格審核表》（一式兩份），經(jīng)主管部門(mén)審核合格后匯總填寫(xiě)《破格晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格審批登記表》（一式兩份并加蓋主管部門(mén)公章）報(bào)市人事局專業(yè)技術(shù)人員管理處。主管部門(mén)上報(bào)時(shí)須攜帶的材料及其他具體規(guī)定參照《關(guān)于破格晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格有關(guān)規(guī)定的匯總說(shuō)明》，相關(guān)規(guī)定和表格可到//qdpb.gov.cn 下載。

2、辦理：市人事局專業(yè)技術(shù)人員管理處當(dāng)場(chǎng)審閱材料，提出意見(jiàn)，并分別報(bào)處務(wù)會(huì)和分管局長(zhǎng)審定。

3、批復(fù)：根據(jù)處務(wù)會(huì)和分管局長(zhǎng)審定結(jié)果，按照程序?qū)νㄟ^(guò)人員予以確認(rèn)。

4、歸檔：審核通過(guò)人員的《破格申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格審核表》及《破格晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格審核登記表》由市人事局專業(yè)技術(shù)人員管理處存檔一份，另一份返還申請(qǐng)人及相關(guān)主管部門(mén)。

四、辦理時(shí)間：一般安排在每年職稱評(píng)審前的兩周內(nèi)進(jìn)行。

⑩ 農(nóng)村醫(yī)護(hù)人員破格報(bào)考副高職稱條件

每個(gè)地方的也許要求有些不同，僅供參考。

（一）申報(bào)條件。

1.申報(bào)評(píng)審衛(wèi)生專業(yè)副高級(jí)技術(shù)資格人員，須同時(shí)具備下列條件：

（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神(任現(xiàn)職期內(nèi)發(fā)生醫(yī)療事故責(zé)任未滿三年者、任現(xiàn)職期內(nèi)發(fā)生醫(yī)療差錯(cuò)責(zé)任未滿一年者、受行政處分者在處分期內(nèi)不得申報(bào))；

（2）參加衛(wèi)生專業(yè)副高級(jí)技術(shù)資格考試成績(jī)合格并在有效期內(nèi),且受聘下一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí)間符合要求；

（3）職稱外語(yǔ)及計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力水平達(dá)到我省統(tǒng)一要求；

（4）任現(xiàn)職以來(lái)，近3年年度考核均為合格（稱職）及以上；

（5）論文及科研符合要求（見(jiàn)附件1）。

2.申報(bào)評(píng)審衛(wèi)生專業(yè)正高級(jí)技術(shù)資格人員，須同時(shí)具備下列條件：

（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)，有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神(任現(xiàn)職期內(nèi)發(fā)生醫(yī)療事故責(zé)任未滿三年者、任現(xiàn)職期內(nèi)發(fā)生醫(yī)療差錯(cuò)責(zé)任未滿一年者、受行政處分者在處分期內(nèi)不得申報(bào))。

（2）醫(yī)學(xué)大學(xué)本科畢業(yè)及以上學(xué)歷，擔(dān)任副主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師職務(wù)5年以上。

大學(xué)普通班畢業(yè)生在晉升正高職務(wù)時(shí)其學(xué)歷按具備規(guī)定學(xué)歷人員對(duì)待。

（3）職稱外語(yǔ)及計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力水平達(dá)到我省統(tǒng)一要求。

（4）任現(xiàn)職以來(lái)，近3年年度考核均為合格（稱職）及以上。（5）論文及科研符合要求（見(jiàn)附件1）。

3.符合下列條件之一的人員，可破格申報(bào)評(píng)審衛(wèi)生正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格：

（1）符合《四川省五系列破格評(píng)審專業(yè)技術(shù)資格推薦條件（試行）》（川職改﹝1992﹞69號(hào)）規(guī)定的；

（2）取得副主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師資格，擔(dān)任副主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師職務(wù)3年以上，在任期內(nèi)獲得以下榮譽(yù)之一的人員：

①獲得省、部級(jí)及以上勞動(dòng)模范稱號(hào)；

②全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者；

③省學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人后備人選。

（二）所有材料統(tǒng)一規(guī)格為А4紙尺寸、雙面印制,《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》一律用省職改辦統(tǒng)一印制的標(biāo)準(zhǔn)表格式樣。所有材料中的印章須為紅色。因材料書(shū)寫(xiě)潦草或復(fù)印件字跡不清而影響辨認(rèn)效果者，責(zé)任自負(fù)。需要發(fā)表職稱論文，可以幫忙，正規(guī)公司。

破格申報(bào)副高職稱條件

破格晉升高級(jí)職稱條件：

1、獲得部、省級(jí)表彰的學(xué)科帶頭人；地市級(jí)以上有突出貢獻(xiàn)的中、青年專家；榮獲國(guó)家、省級(jí)表彰的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)家或優(yōu)秀廠長(zhǎng)、經(jīng)理。

2、獲得國(guó)家科技進(jìn)步三等獎(jiǎng)以上；省、部二等獎(jiǎng)以上；地市一等獎(jiǎng)以上；正表中主要工作業(yè)績(jī)一欄要填寫(xiě)詳細(xì)具體。

拓展：高級(jí)職稱是職稱中的更高級(jí)別，分正高級(jí)和副高級(jí)兩類。職稱（Professional Title）最初源于職務(wù)名稱，理論上職稱是指專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)水平、能力，以及成就的等級(jí)稱號(hào)，是反映專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平、工作能力。

就學(xué)術(shù)而言，它具有學(xué)銜的性質(zhì)；就專業(yè)技術(shù)水平而言，它具有崗位的性質(zhì)。

1、獲得部、省級(jí)表彰的學(xué)科帶頭人;地市級(jí)以上有突出貢獻(xiàn)的中、青年專家;榮獲國(guó)家、省級(jí)表彰的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)家或優(yōu)秀廠長(zhǎng)、經(jīng)理。

2、獲得國(guó)家科技進(jìn)步三等獎(jiǎng)以上;省、部二等獎(jiǎng)以上；地市一等獎(jiǎng)以上(含發(fā)明獎(jiǎng)、成果獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、星火獎(jiǎng))項(xiàng)目的主要完成者;獲得國(guó)家級(jí)金、銀產(chǎn)品獎(jiǎng)或省、部級(jí)名牌產(chǎn)品獎(jiǎng)或優(yōu)秀工程獎(jiǎng)的主要生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé)人；創(chuàng)國(guó)家級(jí)、省級(jí)新產(chǎn)品獎(jiǎng)的主要生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé)人。

3、在技術(shù)發(fā)明、創(chuàng)新、改造、專利、推廣、應(yīng)用中，取得的經(jīng)濟(jì)效益連續(xù)二年(申報(bào)高級(jí)職務(wù)的前二年)占該企業(yè)利稅總額(400萬(wàn)元以上，貧困山區(qū)200萬(wàn)元以上)20%以上的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人。

滿足其中的兩條，便可以破格申報(bào)高級(jí)職務(wù)了。