初級職稱辦理的流程

1、辦理程序

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①到市人才交流中心領(lǐng)取《初聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報表》和《專業(yè)技術(shù)人員考核登記表》，并如實填寫；聘用單位在相關(guān)欄目內(nèi)填寫其考核鑒定意見和審查意見，并加蓋公章；

②將聘用單位審查過的表格及勞動（聘用）合同書一起報市人才中心；市人才交流中心審核有關(guān)材料后，經(jīng)評審簽署審批意見后辦理初級（助理級）職稱證書。

2、提供材料

*** 合同、畢業(yè)證書、單位勞動合同、職稱計算機合格證書原件及復(fù)印件；

3、必備條件

①必須工作與所學(xué)專業(yè)相同或相近，本科需工作滿一年、大專需工作滿三年、中專需工作滿五年；

②單位勞動合同期限內(nèi)人事 *** 滿足年限本科 *** 需滿一年、大專需 *** 滿三年、中專需 *** 滿五年。

擴展資料：

稱的取得可通過包括認(rèn)定、評審、國家統(tǒng)一考試（以考代評）、職業(yè)資格對應(yīng)等方式。

職稱評審

已經(jīng)經(jīng)過初次職稱認(rèn)定的專業(yè)技術(shù)人員，在經(jīng)過一定工作年限后，在任職期內(nèi)完成相應(yīng)的繼續(xù)教育學(xué)時，申報中級職稱以上的人員須在專業(yè)期刊發(fā)表論文并且經(jīng)過一些基本技能考試（如：稱職外語及計算機應(yīng)用能力考試等），向本專業(yè)的評審委員會評委提交評審材料，經(jīng)過本專業(yè)的專業(yè)評委來確定其是否具備高一級職稱資格。

以考代評

“以考代評”在全國已實施相應(yīng)級別專業(yè)技術(shù)資格統(tǒng)一考試實行以考代評的系列(衛(wèi)生、會計、審計、統(tǒng)計、經(jīng)濟、計算機軟件、翻譯、出版、土建)，不再進行相應(yīng)系列(專業(yè))和級別的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的認(rèn)定、評審工作，相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員一律參加考試獲得相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格。

參考資料：百度百科-職稱

重慶建筑類初級職稱評定

需要準(zhǔn)備的資料有：評審表、身份證雙面掃面件、更高學(xué)歷掃描件、現(xiàn)有職稱掃描件、二寸電子版照片（2寸=3.5cm×5.3cm 約為626像素*413像素）。

如何評定初級職稱？

助理級：

1、大學(xué)本科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作一年以上。

2、大學(xué)?？飘厴I(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作二年以上。

3、中專畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作三年以上。

4、高中畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作七年以上。

5、初中以下學(xué)歷人員，從事專業(yè)技術(shù)工作十年以上，同時應(yīng)具備員級職務(wù)。

按這年限到勞動人事職稱股進行申請。

1、職稱評審

是指已經(jīng)經(jīng)過初次職稱認(rèn)定的專業(yè)技術(shù)人員，在經(jīng)過一定工作年限后，在任職期內(nèi)完成相應(yīng)的繼續(xù)教育學(xué)時，申報中級職稱以上的人員須在專業(yè)期刊發(fā)表論文并且經(jīng)過一些基本技能考試。（如：稱職外語及計算機應(yīng)用能力考試等），向本專業(yè)的評審委員會評委提交評審材料，經(jīng)過本專業(yè)的專業(yè)評委來確定其是否具備高一級職稱資格。

2、破格申報

為了不拘一格選拔人才，對確有真才實學(xué)，成績顯著、貢獻突出的人員，可以不受學(xué)歷、資歷的限制破格申報高、中級職務(wù)任職資格。一破格申報高級職務(wù)者必須具有下列條件中的二條：

3、獲得部、省級表彰的學(xué)科帶頭人；地市級以上有突出貢獻的中、青年專家；榮獲國家、省級表彰的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)家或優(yōu)秀廠長、經(jīng)理。

4、獲得國家科技進步三等獎以上；省、部二等獎以上；地市一等獎以上（含發(fā)明獎、成果獎、自然科學(xué)獎、星火獎）項目的主要完成者；獲得國家級金、銀產(chǎn)品獎或省、部級名牌產(chǎn)品獎或優(yōu)秀工程獎的主要生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé)人；創(chuàng)國家級、省級新產(chǎn)品獎的主要生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé)人