重慶市基本工資標(biāo)準(zhǔn)2022年

法律分析：重慶市萬(wàn)州區(qū)等26個(gè)區(qū)及兩江新區(qū)、萬(wàn)盛經(jīng)開(kāi)區(qū)職工更低月工資標(biāo)準(zhǔn)為2100元/月，非全日制職工更低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為21元/小時(shí)。

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重慶市城口縣等12個(gè)縣（自治縣）職工更低月工資標(biāo)準(zhǔn)為2000元/月，非全日制職工更低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為20元/小時(shí)。

兩檔分別比原標(biāo)準(zhǔn)1800元/月和1700元/月提高了300元。新標(biāo)準(zhǔn)從2022年4月1日起執(zhí)行。

更低工資標(biāo)準(zhǔn)包含個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。但不包括下列各項(xiàng)：加班加點(diǎn)工資；中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作條件或者特殊工作環(huán)境下的津貼；法律、法規(guī)、規(guī)章、政策規(guī)定的非工資性勞動(dòng)保險(xiǎn)福利待遇；用人單位支付給勞動(dòng)者的非貨幣性補(bǔ)貼。

法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》 第三條 勞動(dòng)者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利、提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動(dòng)權(quán)利。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)完成勞動(dòng)任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第三條 訂立勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則。依法訂立的勞動(dòng)合同具有約束力，用人單位與勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)履行勞動(dòng)合同約定的義務(wù)。

重慶2022年社平工資最新標(biāo)準(zhǔn)

2022重慶更低工資標(biāo)準(zhǔn)適用范圍

之一檔

從目前的1800元/月調(diào)整為2100元/月，非全日制職工更低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為21元/小時(shí)：

萬(wàn)州區(qū)、黔江區(qū)、涪陵區(qū)、渝中區(qū)、大渡口區(qū)、江北區(qū)、沙坪壩區(qū)、九龍坡區(qū)、南岸區(qū)、北碚區(qū)、渝北區(qū)、巴南區(qū)、長(zhǎng)壽區(qū)、江津區(qū)、榮昌區(qū)、開(kāi)州區(qū)、梁平區(qū)、武隆區(qū)等26個(gè)區(qū)及兩江新區(qū)、重慶高新區(qū)、萬(wàn)盛經(jīng)開(kāi)區(qū)

第二檔

從目前的1700元/月調(diào)整為2000元/月，非全日制職工更低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為20元/小時(shí)：

城口縣、豐都縣、秀山縣、彭水縣等12個(gè)縣（自治縣）

2022重慶更低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于以下勞動(dòng)者：

1.重慶市轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者；

2.國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者；

3.依法成立的會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所等合伙組織、基金會(huì)和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者；

4.不完全符合確立勞動(dòng)關(guān)系情形的新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者。

更低工資標(biāo)準(zhǔn)的法律依據(jù)

《中華人民共和國(guó)更低工資規(guī)定》第三條 本規(guī)定所稱(chēng)更低工資標(biāo)準(zhǔn)，是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的更低勞動(dòng)報(bào)酬。

本規(guī)定所稱(chēng)正常勞動(dòng)，是指勞動(dòng)者按依法簽訂的勞動(dòng)合同約定，在法定工作時(shí)間或勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)從事的勞動(dòng)。勞動(dòng)者依法享受帶薪年休假、探親假、婚喪假、生育（產(chǎn)）假、節(jié)育手術(shù)假等國(guó)家規(guī)定的假期間，以及法定工作時(shí)間內(nèi)依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，視為提供了正常勞動(dòng)

重慶事業(yè)單位待遇

重慶事業(yè)單位工作人員工資由基本工資、績(jī)效工資、津貼補(bǔ)貼、其他工資四類(lèi)構(gòu)成，總體待遇不錯(cuò)。

重慶事業(yè)單位基本工資標(biāo)準(zhǔn)：

專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員:由現(xiàn)行的每月1150元至3810元分別提高到每月1390元至4850元。

管理人員:由現(xiàn)行的每月1150元至3770元分別提高到每月1390元至4770元。

工人:由現(xiàn)行的每月1130元至1640元分別提高到每月1360元至2010元。

薪級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)：

專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、管理人員:由現(xiàn)行的每月170元至5795元分別提高到每月215元至6355元。

工人:由現(xiàn)行的每月150元至1855元分別提高到每月185元至2047元。

每年事業(yè)單位 *** 一般陸續(xù)是從4月份開(kāi)始發(fā)布公告，備考周期一般在20-30天左右，具體可以往年考試公告，不會(huì)有太大幅度變動(dòng)。

重慶市農(nóng)村小學(xué)教師工資待遇怎么樣？

我對(duì)重慶市農(nóng)村小學(xué)教師待遇比較了解重慶職稱(chēng)工資標(biāo)準(zhǔn)，下面我詳細(xì)分享一下重慶市農(nóng)村小學(xué)的工資待遇情況。

重慶市某縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師待遇

職稱(chēng)為一級(jí)10檔重慶職稱(chēng)工資標(biāo)準(zhǔn)，工作14年。每個(gè)月打卡工資4600多，包含每個(gè)月鄉(xiāng)村補(bǔ)助500元和年終30%，年終績(jī)效為16800加上23000多。

重慶市萬(wàn)州區(qū)教師待遇

本科學(xué)歷，就職于萬(wàn)州區(qū)某公立學(xué)校，教師事業(yè)編，教齡6年，職稱(chēng)為中學(xué)二級(jí)教師。每個(gè)月到手工資為2950，每月的雙邊公積金為1290。

40%績(jī)效1000，月度增量加上年度增量一共4.3萬(wàn)，工會(huì)福利一年標(biāo)準(zhǔn)2000，醫(yī)療補(bǔ)助1600。

重慶市某區(qū)縣教師待遇

職稱(chēng)不詳，每月打卡工資3900元左右(基本工資加績(jī)效)，每年會(huì)有兩次考核獎(jiǎng)，一次兩萬(wàn)，每個(gè)月公積金雙邊為1280。

另外還有課時(shí)費(fèi)，延時(shí)費(fèi)，班主任費(fèi)等各種補(bǔ)貼一共2-4萬(wàn)。

重慶市某初中教師工資待遇

本科學(xué)歷，就職于重慶市豐都縣某公立中學(xué)，教師事業(yè)編，職稱(chēng)為中二，教齡兩年。每個(gè)月到手工資為3400，鄉(xiāng)鎮(zhèn)補(bǔ)貼每月800。

每月的雙邊公積金為1200，每年的年終獎(jiǎng)加上超額績(jī)效一共5.5萬(wàn)，期末績(jī)效為8000，工會(huì)福利一年2000。

重慶涪陵教師待遇

教齡20多年，職稱(chēng)不詳，每個(gè)月到手工資為5800，每個(gè)月考核獎(jiǎng)1390，每學(xué)期還有4000多的百分之三十的獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效。

每年年終還有28000的年終目標(biāo)獎(jiǎng)，學(xué)校平時(shí)每月還有幾百元的課時(shí)津貼，此外一年還有25000元左右的住房公積金。

重慶市經(jīng)濟(jì)不錯(cuò)，教師待遇還可以

重慶市作為四大直轄市，重慶市經(jīng)濟(jì)發(fā)展不錯(cuò)。在2020年各省市人均一般公共預(yù)算收入排名中，重慶市排名不錯(cuò)，處于中上游水平。

雖然重慶市農(nóng)村小學(xué)教師待遇比不上東南沿海發(fā)達(dá)省份，但是在全國(guó)來(lái)說(shuō)還算可以。

重慶市平均工資水平

那么重慶市農(nóng)村小學(xué)教師待遇到底怎么樣呢重慶職稱(chēng)工資標(biāo)準(zhǔn)？如下圖所示，在2021年重慶市薪資報(bào)告中，重慶市平均薪資為4200左右，這樣的平均工資水平比較貼合實(shí)際。

而重慶市農(nóng)村小學(xué)教師待遇還算可以，平均下來(lái)每個(gè)月收入在5000以上，高于當(dāng)?shù)仄骄べY水平。

總結(jié)

總的來(lái)說(shuō)，重慶市農(nóng)村小學(xué)教師待遇還算可以，除了每個(gè)月的基本工資以外，還有績(jī)效和年底的考核獎(jiǎng)等。

但是重慶市不同地區(qū)經(jīng)濟(jì)存在一定差異，一般來(lái)說(shuō)主城區(qū)教師待遇高一些，經(jīng)濟(jì)一般的縣城教師待遇偏低。

重慶四級(jí)主任科員工資標(biāo)準(zhǔn)

3700+

重慶市區(qū)縣級(jí)四級(jí)主任科員，本科，工齡4年，月到手工資3700+，每月固定差旅1500+，月公積金雙邊2300+，考核和通訊補(bǔ)助19800，去年年終27800，應(yīng)休未休年假2500+，十三薪4000，工會(huì)全年2400。全年不含公積金12w，含公積金14.7w。

重慶鄉(xiāng)鎮(zhèn) *** 公務(wù)員，正科級(jí)，月工資到手5000元左右，每個(gè)月1500元重慶職稱(chēng)工資標(biāo)準(zhǔn)的下鄉(xiāng)補(bǔ)貼，年休假未休補(bǔ)貼8000元。每月200元通訊補(bǔ)助，200元應(yīng)急補(bǔ)助，每季度考核獎(jiǎng)是5000元左右，年底13個(gè)月全額工資6500元，年終考核獎(jiǎng)2萬(wàn)，每月公積金2800。全年不含公積金重慶職稱(chēng)工資標(biāo)準(zhǔn)的收入在14萬(wàn)左右，加上公積金全包18萬(wàn)。