重慶能投集團現(xiàn)任董事長是誰?

蒲恒榮先生：董事長 蒲恒榮：男重慶能投集團職稱，1953年1月出生重慶能投集團職稱， *** 黨員重慶能投集團職稱，研究生重慶能投集團職稱，高級政工師。曾任重慶松藻礦務局黨委辦公室秘書重慶能投集團職稱；重慶松藻礦務局石壕礦、打通礦黨委副書記；重慶松藻礦務局黨委副書記；重慶松藻礦務局黨委書記；重慶煤炭工業(yè)局黨委書記；重慶煤礦安全監(jiān)察局黨組書記、紀檢組長；重慶市煤炭工業(yè)局局長、黨委書記；重慶煤炭（集團）有限責任公司董事長、黨委書記；現(xiàn)任重慶市能源投資集團公司董事長。重慶九龍電力股份有限公司副董事長、重慶市人大財政經(jīng)濟委員會副主任委員、重慶市第三屆人民代表大會代表。

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重慶能投待遇怎么樣？

重慶能投重慶新能源有限公司是一家于2017年12月28日在重慶市綦江區(qū)注冊成立的有限責任公司(由非自然人投資或控股的法人獨資)，注冊地址位于重慶市綦江區(qū)龍文街以東新城。

重慶能投渝新能源有限公司統(tǒng)一社會信用代碼/注冊號為91500222MA5YPXJC27，企業(yè)法人楊祖紅，企業(yè)目前在經(jīng)營中。

重慶能投重慶新能源有限公司的經(jīng)營范圍為:銷售:食品；道路貨物運輸；石灰石開采；配電、售電服務【以上經(jīng)營范圍取得相關行政許可后，在許可范圍內從事經(jīng)營活動】煤炭開采(限分支機構經(jīng)營)；風力發(fā)電；火力發(fā)電(不含自備電廠)；水力發(fā)電；氣體發(fā)電；垃圾發(fā)電；生物質發(fā)電；太陽能發(fā)電；加工和洗選:煤；銷售:煤炭、采礦設備及配件；煤礦救援(不含醫(yī)療)；材料供應服務；生產(chǎn)、加工、銷售:碎石、石粉；批發(fā)零售:坑木、煤礦設備及配件、通用機械、電氣設備、汽車配件、摩托車及零配件、建筑材料(不含危險化學品)、橡膠制品、紡織品、儀器儀表、鋼材、化工原料(不含危險化學品)、金屬材料及制品(不含稀貴金屬)、非金屬材料及制品、五金交電、化工產(chǎn)品(不含危險化學品)。機電設備安裝、維修和租賃；機械及零部件的制造和銷售；制造、維修和租賃:采礦設備、洗選設備及備件；礦山配套設備制造及維修；貨物和技術的進出口；存儲服務(不包括危險化學品)；物流(不包括危險化學品)；煤炭質量檢驗；煤礦安全生產(chǎn)技術咨詢；電力技術咨詢。【以上經(jīng)營范圍依法須經(jīng)批準，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動】。本省范圍內，現(xiàn)企業(yè)注冊資本一般。

重慶能投重慶新能源有限公司投資三家公司，19家分公司。

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國企的一二把手享受公務員待遇嗎? 國企是事業(yè)單位還是公務員?

所謂國企的一二把手包括企業(yè)正職的三個領導干部。這三個崗位分別是黨委書記、董事長；黨委副書記、總經(jīng)理；黨委委員、監(jiān)事會主席。在大型國有企業(yè)，這三個職位是按照公司法的規(guī)定分設的，干部管理權限屬于同級黨委。

國有企業(yè)雖然要去行政級別化，但在實際操作過程中，主要根據(jù)出資的主體和干部的管理權限來確定相關領導干部的級別待遇，或是需要配備相同級別的干部。比如中央直屬的國有企業(yè)，就是大家所說的央企，領導干部有的是按照正部級待遇配備的，有的是按照副部級待遇配備的，也有按照廳級干部配備的。

地方國有企業(yè)，如果是屬于國資委負責監(jiān)管的企業(yè)，大多數(shù)是按照廳級待遇配備主要領導干部，二級單位是按照處級干部的標準來配備領導干部，如果屬于省級部門管理的國有企業(yè)，基本上是按照處級標準來配備領導干部。

比如重慶的市屬國有企業(yè)中，有八大國有投資集團，比如重慶城投集團、能投集團、化醫(yī)集團等，都是屬于重慶國資委負責監(jiān)督管理的一級集團，這些集團的黨委書記、董事長，總經(jīng)理、監(jiān)事會主席等三個干部，是屬于重慶市委管理的干部，稱為市管干部。

這三個干部雖然是在企業(yè)工作，有的是從企業(yè)逐級提拔起來的，有的是從其他企業(yè)通過市委討論決定，組織部門調動過來的；也有的是從市級機關的或者區(qū)縣的一二把手中調動來的。這些干部雖然是在企業(yè)工作，要到這些企業(yè)擔任一二把手，都是在同級干部之間調動，比如從市級機關的一二把手調動到企業(yè)擔任一二把手，或是從區(qū)的一二把手調動過來擔任一二把手。

重慶的區(qū)是屬于廳級單位，縣屬于副廳級單位，所以從重慶的縣調動到市屬企業(yè)工作的，只能擔任副職，如果是擔任一二把手，就屬于提拔使用了。從這些分析來看，國有企業(yè)雖然沒有行政級別，但這只是理論上的，在實際使用干部時是有行政級別的，從這個意義上來說，省屬企業(yè)的一二把手都屬于正廳局級的領導干部，也被例入省市委組織部門的廳級干部名單之中。

國有企業(yè)的領導干部，主要是企業(yè)的董事長和總經(jīng)理、監(jiān)事會主席，在企業(yè)工作期間，其身份就是國有企業(yè)的領導干部，不屬于公務員，沒有公務員的編制，也沒有公務員的福利待遇，但是按照同級別的公務員來進行管理和使用的，享有同級別的公務員的政治待遇。

國有企業(yè)的一二把手雖然不是公務員，但薪酬待遇比公務員更高，國有企業(yè)基本上都是實行年薪制，在企業(yè)工作期間，是由所在的企業(yè)，按照本人的實際工資待遇繳納五險一金和企業(yè)年金，由于國有企業(yè)的一二把手的實際收入已經(jīng)超過了上年度全省或是全市上年度在崗職工月平均工資的300%，基本上是按照300%作為繳費基數(shù)。

國有企業(yè)的一二把手，如果在退休前幾年通過組織部門調動到機關擔任領導干部，并在機關辦理退休手續(xù)，在退休時就是按照機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險辦理退休，享受同級別公務員的退休待遇；相反如果是公務員在退休前幾年調動的國有企業(yè)擔任一二把手，在企業(yè)辦理退休的，就要按照企業(yè)職工養(yǎng)老保險的規(guī)定辦理退休手續(xù)，退休后不再享受公務員的待遇，而是享受企業(yè)領導干部的退休待遇。

綜上所述，國有企業(yè)的一二把手在企業(yè)工作期間不屬于公務員，也不能享受公務員的待遇，包括退休后的待遇；國有企業(yè)一二把手從企業(yè)調動到機關行政單位工作后才能享受公務員的待遇，從機關退休后才能享受退休公務員的待遇。