酉陽報(bào)社如何投稿

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[重慶市]重慶酉陽職稱查詢,酉陽人力資源網(wǎng)

2024年取消職稱工資了嗎?

如果您是機(jī)關(guān)編制的人員,一定會取消職稱工資,會拿公務(wù)員的職務(wù)工資。其他人員繼續(xù)拿原有職稱職級工資,加工資也會隨你現(xiàn)有工資等級加,職工工資的增加都要經(jīng)過人社局工資福利科審批后財(cái)政才會撥款的,單位財(cái)務(wù)只是執(zhí)行發(fā)工資這一職責(zé)而已。不是機(jī)關(guān)編制人員可以繼續(xù)考職稱,不過現(xiàn)在比較難考,考上后需要本單位人事科聘任您,方可到人社局工資福利科審批,審批后就能執(zhí)行新工資了。

事業(yè)單位工作人員工資的構(gòu)成:

一、基本工資:

1、崗位工資:

體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責(zé)和要求。分為:專業(yè)技術(shù)崗位(設(shè)13個等級)、管理崗位(設(shè)10個等級)和工勤技能崗位(設(shè)5個等級),每個崗位等級對應(yīng)一個工資標(biāo)準(zhǔn)。

2、薪級工資:

主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。專業(yè)技術(shù)人員和管理人員設(shè)置65個薪級,工人設(shè)置40個薪級,每個薪級對應(yīng)一個工資標(biāo)準(zhǔn)。

二、績效工資:

主要體現(xiàn)工作人員的實(shí)績和貢獻(xiàn)。國家對事業(yè)單位績效工資分配進(jìn)行總量調(diào)控和政策指導(dǎo)。事業(yè)單位在核定的績效工資總量內(nèi)按照規(guī)范的程序和要求,自主分配。

三、津貼補(bǔ)貼:

1、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼:

主要根據(jù)自然地理環(huán)境、社會發(fā)展等方面的差異,對在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)工作生活的工作人員給予適當(dāng)?shù)难a(bǔ)助。重慶市現(xiàn)經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)的艱苦地區(qū)是:一類地區(qū)有黔江縣、武隆縣、巫山縣、云陽縣;二類地區(qū)有城口縣、巫溪縣、奉節(jié)縣、石柱縣、彭水縣、酉陽縣、秀山縣。

對艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)根據(jù)發(fā)展變化情況,每5年評估調(diào)整一次。

2、特殊崗位津貼補(bǔ)貼:

對在苦、臟、累、險(xiǎn)及其它特殊崗位工作的人員實(shí)行特殊崗位津貼補(bǔ)貼,國家統(tǒng)一制訂特殊崗位津貼的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施范圍。(尚未制定)

四其它工資

事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)表單位:元/月

酉陽普通話信息在哪里看

1、首先在手機(jī)上打開支付寶,點(diǎn)擊市民中心,進(jìn)入市民中心,點(diǎn)擊辦事大廳。

2、其次在辦事大廳界面,點(diǎn)擊教育,在教育選項(xiàng)下,點(diǎn)擊酉陽普通話證書查詢。

3、最后輸入普通話信息后,點(diǎn)擊查詢。

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*** ,昌都林芝山南那曲,日喀則地區(qū)阿里林周縣,堆龍德慶縣 *** 市城關(guān)區(qū)達(dá)孜縣尼木縣當(dāng)雄縣曲水縣墨竹工卡縣職業(yè)標(biāo)牌LED廣告屏生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn),投資小,打開自己的專業(yè)LED燈框顯示廣告招牌之一生產(chǎn)形象店蔡杰光電專業(yè)LED廣告牌生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)全國學(xué)生挑學(xué)習(xí)包教包會

渭南市,咸陽市,陜西省,西安市,寶雞市,銅川市,榆林市,延安市,安康市,漢濱區(qū)旬陽縣漢陰縣石泉縣寧陜縣 *** 縣嵐皋縣平利縣鎮(zhèn)坪縣白河縣,商洛市漢中市商州區(qū)洛南縣,丹鳳縣商南縣山陽縣鎮(zhèn)縣,柞水縣專業(yè)標(biāo)牌LED廣告屏,打開一個小投資的技術(shù)培訓(xùn)自己的專業(yè)LED廣告招牌燈箱顯示的形象店,蔡杰光電專業(yè)LED廣告牌生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)全國學(xué)生挑學(xué)習(xí)包教包會

甘肅省西固區(qū)安寧區(qū)紅古區(qū)榆中縣皋蘭縣永登縣嘉峪關(guān)市金昌市,蘭州市七里河區(qū),天水市,白銀市,張掖市,武威市,平?jīng)鍪?,酒泉市,慶陽市,定西市隴南臨夏 *** 甘南藏族自治州,臨夏自治州合作市專業(yè)LED廣告招牌燈箱顯示屏生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn),投資小,打開自己的專業(yè)LED廣告招牌燈箱顯示屏生產(chǎn)形象店杰光電專業(yè)的色彩之一,LED廣告招牌燈箱 *** 技術(shù)培訓(xùn)全國學(xué)生挑學(xué)習(xí)包教包會

青海省西寧市,海東地區(qū),海北藏族自治州黃南藏族自治州,海南藏族自治州,果洛藏族自治州玉樹藏族自治州,海西蒙古族藏族自治州德令哈市格爾木市職業(yè)標(biāo)牌進(jìn)行小額投資的LED廣告屏技術(shù)培訓(xùn)自己的專業(yè)LED廣告標(biāo)牌顯示器生產(chǎn)形象店蔡杰光電專業(yè)LED生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)面向全國招生的廣告指示牌挑學(xué)習(xí)包教包會

生產(chǎn)技術(shù),興慶區(qū),金鳳區(qū),西夏區(qū),銀川市,靈武市石嘴山市,賀蘭縣,永寧縣大武口區(qū)惠農(nóng)區(qū)平羅縣吳忠市,固原市,青銅峽,中衛(wèi)市職業(yè)標(biāo)牌LED廣告屏幕培訓(xùn)的一個小的投資開一個屬于自己的專業(yè)的LED廣告招牌燈箱顯示屏生產(chǎn)形象店蔡杰光電專業(yè)LED廣告牌生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)全國學(xué)生挑學(xué)習(xí)包教包會

克拉瑪依市,新疆 *** 爾自治區(qū),烏魯木齊市,烏魯木齊縣,吐魯番市,哈密地區(qū),吐魯番地區(qū)哈密市,昌吉 *** 自治州昌吉,阜康市博爾塔拉蒙古自治州,巴音郭楞蒙古自治州博樂,庫爾勒,阿克蘇地區(qū),阿克蘇地區(qū)克孜勒蘇柯爾克孜自治州阿圖什市喀什地區(qū),和田地區(qū),喀什市,和田市伊犁哈薩克自治州奎屯市,伊寧市,塔城地區(qū)塔城市烏蘇市阿勒泰市,石河子市,阿拉爾五家渠市圖木舒克,專業(yè)LED廣告招牌燈箱顯示生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn),投資小,打開自己的專業(yè)LED廣告招牌燈箱顯示屏生產(chǎn)形象店蔡杰光電專業(yè)LED廣告牌生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)全國學(xué)生挑學(xué)習(xí)包教包會

臺灣省臺北市,新北市,臺中市,臺南市,高雄市,基隆市,新竹市,嘉義市,桃園縣,新竹縣,苗栗縣,南投縣,彰化縣,云林縣,嘉義縣,屏東縣,宜蘭縣,花蓮縣,臺東縣,澎湖縣專業(yè)LED廣告招牌燈箱顯示屏生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn),投資小,打開自己的專業(yè)LED廣告招牌燈箱展示的生產(chǎn)形象店蔡杰光電專業(yè)LED廣告指示牌生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)全國學(xué)生挑學(xué)習(xí)包教包會

天津市武清區(qū)西青區(qū)津南區(qū)天津市北辰區(qū)天津市寶坻區(qū)的天津?yàn)I海新區(qū)的嗎?河北區(qū),和平區(qū),天津南開區(qū),河西區(qū),河?xùn)|區(qū),紅橋區(qū),靜??h寧河縣薊縣東麗區(qū)專業(yè)的廣告招牌LED燈框顯示生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)的投資打開自己的專業(yè)LED廣告招牌燈箱顯示屏生產(chǎn)形象店蔡杰光電專業(yè)LED廣告牌生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)的學(xué)生全國范圍內(nèi)挑選學(xué)習(xí)包教包會

澳門特別行政區(qū)澳門半島花地瑪堂區(qū),青州泰山黑沙環(huán)筷子基水庫圣安東尼教區(qū)大堂區(qū)望德堂區(qū),S??Louren嗎?噢,澳門離島嘉模堂區(qū)圣方濟(jì)各堂區(qū)專業(yè)提供LED廣告牌屏幕生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn),投資小,打開了LED廣告牌生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)自己的專業(yè)LED廣告招牌燈箱顯示生成的圖像全國的店面蔡杰光電專業(yè)的學(xué)生挑學(xué)習(xí)包教包會

在灣仔,中環(huán)及中國,香港,西區(qū),香港島,九龍東區(qū)南區(qū)九龍城區(qū)油尖旺旺角,深水埗,黃大仙區(qū)觀塘區(qū),新界東北部,沙田,大埔大埔,新界西區(qū),屯門,元朗,荃灣,葵青區(qū)西貢區(qū)離島區(qū)提供專業(yè)的LED廣告指示牌小屏幕生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)方面的投資,以打開自己的專業(yè)LED廣告招牌燈箱顯示器的生產(chǎn)形象店蔡杰光電專業(yè)LED廣告招牌燈箱 *** 技術(shù)培訓(xùn),面向全國招生,挑學(xué)習(xí)包教包會

東城區(qū),西城區(qū),朝陽區(qū),海淀區(qū),豐臺區(qū),石景山區(qū),房山區(qū),通州區(qū)順義區(qū),昌平區(qū)大興區(qū)懷柔區(qū)平谷區(qū)門頭溝區(qū)密云縣延慶縣專業(yè)標(biāo)牌LED廣告屏生產(chǎn)開了一個小的投資技術(shù)培訓(xùn)的專業(yè)LED廣告招牌燈箱展示 *** 的形象店蔡杰光電專業(yè)LED廣告招牌燈箱 *** 技術(shù)培訓(xùn),面向全國招生,挑學(xué)習(xí)包教包會

求重慶酉陽事業(yè)單位衛(wèi)生 *** 的考情?

一、 *** 原則

堅(jiān)持民主公開、競爭擇優(yōu)原則,按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、 *** 崗位及名額

本次公開 *** 衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作人員共44名,具體 *** 單位、 *** 崗位、 *** 條件等詳見《酉陽自治縣2019年面向社會公開 *** 衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件1,以下簡稱《崗位一覽表》)。

三、 *** 范圍及條件

(一)凡符合下列條件的人員均可報(bào)名:

1.?具有中華人民共和國國籍;

2.?遵守憲法和法律,具有良好的品行;

3.?年齡在18周歲以上,35周歲以下,指未滿36周歲,年齡計(jì)算截止時間為報(bào)名開始前一日(1983年11月18日以后出生,不包括1983年11月18日);

4.?符合崗位 *** 的學(xué)歷、專業(yè)、執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入資格要求和其他條件(詳見《崗位一覽表》);

5.?熱愛衛(wèi)生事業(yè),具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

6.?承諾聘用后在聘用單位至少服務(wù)滿5年,未滿服務(wù)期的,不得申請向縣內(nèi)其他事業(yè)單位及向縣外交流調(diào)動,否則解除人事關(guān)系并承擔(dān)相關(guān)責(zé)任;

7.?符合事業(yè)單位公開 *** 工作人員回避制度的有關(guān)規(guī)定。

(二)以下人員不屬本次公開 *** 范圍:

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;現(xiàn)役軍人;更高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè),未滿服務(wù)期限或未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的醫(yī)學(xué)生;尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(三)其他要求

1.?在國外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位)的人員,其學(xué)歷(學(xué)位)須在現(xiàn)場資格審查前獲得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

2.?報(bào)考人員與現(xiàn)工作單位(崗位)有更低服務(wù)期限約定或更低服務(wù)年限要求以及有其他報(bào)考相關(guān)限定的,從其規(guī)定。

3.?2019年7月31日前未取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位人員不納入此次 *** 范圍。

3.?專業(yè)審核有關(guān)事項(xiàng)

專業(yè)條件參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(均簡稱《專業(yè)參考目錄》)(附件2)審核,準(zhǔn)確把握審查尺度,統(tǒng)一審查口徑,不得隨意放寬 *** 崗位條件。

因不同學(xué)歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的,以及《專業(yè)參考目錄》中未列入的專業(yè)或各高校新設(shè)專業(yè)及報(bào)考人員認(rèn)為自己所學(xué)專業(yè)與 *** 崗位要求的專業(yè)相近似的,由報(bào)考人員提供相應(yīng)的學(xué)習(xí)課程等證明資料,經(jīng)省級教育行政主管部門認(rèn)可并證明為同一專業(yè),方可視為符合專業(yè)要求。

考生報(bào)名時應(yīng)準(zhǔn)確、規(guī)范填寫畢業(yè)證書載明的所學(xué)專業(yè)。

四、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名時間及地址

本次公招采取現(xiàn)場報(bào)名方式,不接受其他方式報(bào)名。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名應(yīng)聘并參加考試考核。考生對照《簡章》和《崗位一覽表》,只能選擇一個崗位報(bào)考。

1.?報(bào)名時間:2019年11月18日至11月19日上午9:00—12:00,下午2:00—5:00。

2.?報(bào)名地點(diǎn):酉陽自治縣人力資源和社會保障局11樓(酉陽自治縣桃花源南路292號),聯(lián)系 *** :75532718。

(二)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.?考生所需材料詳見附件5。

2.?現(xiàn)場報(bào)名及資格審查需本人到場,如本人不能到場可委托他人代辦。委托辦理還需提供考生親筆簽字委托書、委托人和被委托人身份證復(fù)印件。考生不按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場報(bào)名及資格審查的,視為自動放棄筆試資格。

對報(bào)名人員的資格審查貫穿 *** 全過程。一旦發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格者,不得進(jìn)入下一 *** 環(huán)節(jié),直至取消聘用資格。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考資格或聘用資格。

3.?報(bào)考人員報(bào)名通過后,須現(xiàn)場繳費(fèi)(按市財(cái)政、物價(jià)部門批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)收取人民幣50元/科,兩科合計(jì)100元)。

4.?報(bào)名現(xiàn)場資格審查合格者,發(fā)放《準(zhǔn)考證》方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

五、考試考核

考試考核由酉陽自治縣人力資源和社會保障局組織實(shí)施,分為筆試和面試兩個部分。

1.筆試

擬 *** 崗位指標(biāo)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)須達(dá)1:2方能開考,未達(dá)規(guī)定比例的,取消 *** 或相應(yīng)遞減該 *** 崗位名額至規(guī)定比例,其中屬急需緊缺人才崗位的,經(jīng)報(bào)市人力社保局認(rèn)定后,可作為緊缺崗位開考,適當(dāng)放寬開考比例。

因報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考比例而被取消 *** 的崗位,由酉陽自治縣人力社保局向該崗位已繳費(fèi)的報(bào)考人員退費(fèi)。因考生自身原因不能參加筆試的,已繳納的筆試考務(wù)費(fèi)不予退還。

筆試以閉卷方式進(jìn)行,筆試科目分為公共科目和專業(yè)科目,分值均為100分。公共科目考試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識》(衛(wèi)生類),專業(yè)科目測試內(nèi)容為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》。

筆試總成績的計(jì)算方式為:筆試總成績=綜合基礎(chǔ)知識(衛(wèi)生類)×50%+專業(yè)基礎(chǔ)知識×50%(筆試總成績采取四舍五入法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))。

筆試時間初定于2019年11月23日(星期六)。具體時間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

報(bào)考人員筆試成績及進(jìn)入面試人員一覽表于2019年11月29日前在酉陽自治縣人力社保局辦公樓公示欄及酉陽自治縣人民 *** 公眾信息網(wǎng)公示和發(fā)布,請考生及時查詢。

2.面試

面試由酉陽自治縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實(shí)施,具體按照《重慶市事業(yè)單位公開 *** 工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)執(zhí)行。

面試人員根據(jù)報(bào)考同一崗位考生筆試總成績從高分到低分按1:2的比例依次確定;若進(jìn)入面試最后一名的筆試總成績并列,則并列人員均進(jìn)入面試;若實(shí)際參加面試的考生人數(shù)未達(dá)到面試比例,則遞減該 *** 崗位的 *** 指標(biāo)至面試比例(重新計(jì)算的 *** 指標(biāo)=實(shí)際參加面試環(huán)節(jié)的考生人數(shù)×面試比例,按四舍五入法保留至整數(shù));無法遞減的,考生筆試總成績需不低于其他崗位進(jìn)入面試人員的更低成績,方可進(jìn)入面試。

本次面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,面試分值100分,合格分?jǐn)?shù)為60分,面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。面試成績未達(dá)到60分,以及未能形成有效競爭的崗位面試成績未達(dá)70分者不得確定為進(jìn)入體檢人員。

考官評定考生面試成績在60分以下、90分以上的,考官須在評分表中說明理由;考生面試最后成績在60分以下、90分以上的,考官組須寫出書面報(bào)告報(bào)酉陽自治縣人力資源和社會保障局備案。

面試及以后環(huán)節(jié)產(chǎn)生的缺額,一律不再遞補(bǔ)。

3.考試考核總成績計(jì)算

考試考核總成績計(jì)算方式為:考試考核總成績=筆試總成績×60%+面試成績×40%。

考試考核總成績采用百分制計(jì)算。各類成績折算均按照四舍五入法精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

4.體檢人員確定

體檢人選依據(jù)報(bào)考同一崗位應(yīng)試人員考試考核總成績,從高分到低分以有效招錄指標(biāo)1:1的比例等額確定體檢人選。若進(jìn)入體檢最后一名考試考核總成績出現(xiàn)并列時,則依次按面試成績、筆試總成績、專業(yè)科目筆試成績、學(xué)歷、職稱及職(執(zhí))業(yè)資格高者優(yōu)先;若仍相同,則加試結(jié)構(gòu)化面試,以加試成績高者優(yōu)先。

考試考核總成績及進(jìn)入體檢人員一覽表將在酉陽自治縣人力社保局辦公樓公示欄公布,并于考試考核結(jié)束后3個工作日內(nèi)在酉陽自治縣人民 *** 公眾信息網(wǎng)公布,請考生登錄查詢。

六、體檢

體檢參照《重慶市人力資源和社會保障局關(guān)于確定公務(wù)員錄用指定體檢機(jī)構(gòu)的通知》(渝人社發(fā)〔2012〕149號)相關(guān)規(guī)定,在重慶市明確的全市公務(wù)員錄用綜合性定點(diǎn)體檢醫(yī)院,以隨機(jī)抽簽方式確定本次 *** 體檢醫(yī)院。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。國家、市縣對體檢政策有新規(guī)定或進(jìn)行調(diào)整的,從其規(guī)定。

除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外, *** 單位或受檢考生對體檢結(jié)論有異議的,對按規(guī)定可申請復(fù)檢的體檢項(xiàng)目,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向酉陽自治縣人力資源和社會保障局書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)酉陽自治縣人力資源和社會保障局同意后,統(tǒng)一組織到定點(diǎn)體檢醫(yī)院復(fù)檢。逾期不申請復(fù)檢的,視為自動放棄復(fù)檢資格并確定為體檢不合格。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格的,取消聘用資格。

體檢由酉陽自治縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實(shí)施,體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

體檢的具體事宜另行通知,不按照規(guī)定時間地點(diǎn)參加體檢的視為自動放棄 *** 資格。

七、考察

體檢合格者,由酉陽自治縣人力社保局會同 *** 單位主管部門,對其政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、日常學(xué)習(xí)工作情況、身份狀況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查??疾鞈?yīng)注重審查人事檔案、誠信記錄等個人情況,并通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)()認(rèn)證和在校學(xué)習(xí)經(jīng)歷審查等多方查實(shí)學(xué)歷(學(xué)位)真?zhèn)巍?/p>

考察應(yīng)堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”,考察小組要按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則,嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄、學(xué)歷學(xué)位和 *** 崗位要求的獲獎情況、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格、工作經(jīng)歷等資格條件,并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢【中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)()查詢學(xué)歷、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)()查詢學(xué)位、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)()查詢更高人民法院公布的失信被執(zhí)行人、“信用中國”網(wǎng)站()查詢國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進(jìn)行查證。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料或者信息涉嫌造假的,應(yīng)當(dāng)立即查核,未核準(zhǔn)前,一律暫停聘用;發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相,或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結(jié)果的,或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的,給予其不予聘用的處理。

體檢合格人員應(yīng)于2019年12月13日前將本人學(xué)籍檔案交至酉陽自治縣衛(wèi)生健康委員人事檔案室。

考察(政審)不合格者,取消聘用資格。

八、公示擬聘人員名單

考察合格的擬聘用人員在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、準(zhǔn)考證號、考試考核總成績、擬聘單位等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。

九、聘用及待遇

公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員,填寫《重慶市事業(yè)單位公開 *** 工作人員審批表》送主管部門審核,并報(bào)酉陽自治縣人力資源和社會保障局審批。經(jīng)審批同意聘用的人員,由 *** 單位法定代表人或其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

公開 *** 的人員按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用資格。

被聘用人員一經(jīng)聘用,必須在酉陽服務(wù)5周年后方可流動(在 *** 單位服務(wù)3周年后且近3年年度考核為合格及以上等次方可申請縣內(nèi)流動),未滿服務(wù)期的,解除聘用合同、終止人事關(guān)系,并按每年1萬元的標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)剩余服務(wù)年限的違約金。

十、紀(jì)律要求

公開 *** 事業(yè)單位工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,對 *** 工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保 *** 工作順利進(jìn)行。要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開 *** 違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號),認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核 *** 工作人員辦法〉等6個公開 *** 配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。

應(yīng)聘人員提供的身份證件和 *** 公告要求取得的學(xué)歷(學(xué)位)、獲獎及學(xué)業(yè)成績、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證明材料,一經(jīng)查實(shí)系偽造的,視為品行不端及不誠信行為并由事業(yè)單位人事綜合管理部門予以備案,從本 *** 公告發(fā)布之日起5年內(nèi)應(yīng)聘我市事業(yè)單位公開 *** 工作人員時受到不利影響。

十一、其他事項(xiàng)

(一)考生在 *** 期間須保持報(bào)名時所提供的聯(lián)系 *** 全天候暢通,并及時在相關(guān)網(wǎng)站查詢筆試、面試、體檢等相關(guān)信息。因本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試或聘用的,責(zé)任由考生自行承擔(dān)。

(二)本次 *** 不指定任何考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何以公開 *** 考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次 *** 無關(guān)。

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